加强企业人力资源管理对策
文献类型：期刊
作者：孙可敬[1]
机构：[1]中国人民大学商学院
年：2013
期刊名称：中外企业家
期：14
页码范围：111-112
增刊：增刊
所属部门：商学院
语言：中文
ISSN：1000-8772
链接地址：http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_zwqyj201314069.aspx
DOI：10.3969/j.issn.1000-8772.2013.14.069
关键词：企业;人力资源管理;措施
摘要：现代企业所有的资源中，人力资源是最重要、最关键的资源，有人把它称为“第一资源”。人力资源管理的核心，是将人力作为企业最宝贵的资源和财富进行开发与保护，充分发挥其主动性和创造性，创造一种敢于承担风险，勇于创新的文化氛围，以实现企业的战略目标。笔者简要论述了加强企业人力资源管理的一些必要措施。
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