人口老龄化背景下老年人力资源开发机制研究
文献类型：期刊
作者：汪长玉[1]
机构：[1]中国人民大学 商学院,北京,100872
[2]中国人民大学 信息学院,北京,100872
年：2014
期刊名称：经营者
期：9
页码范围：106-106
增刊：增刊
所属部门：商学院；信息学院
语言：中文
ISSN：1672-2507
链接地址：http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_jyz201409095.aspx
DOI：10.3969/j.issn.1672-2507.2014.09.095
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关键词：人口老龄化;老年人力资源;人力供给;人力需求;开发机制
摘要：人口老龄化给我国的经济和社会带来了很多问题。本文在分析老年人力资源供给方情况（老年人力资源定义及就业影响因素）和老年人力资源需求方情况（产业需求、行业需求、职业需求）的基础上，建立老年人力资源开发机制模型。通过促进老年人力资源的有效利用来解决人口老龄化带来的问题，为促进经济的可持续发展提供理论支持。
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