如何正确对待企业团队中的攀比心理
文献类型：期刊
作者：卢世鑫[1]
机构：[1]中国人民大学劳动人事学院,北京,100872
年：2009
期刊名称：现代企业文化
期：29
页码范围：68-69
增刊：增刊
所属部门：劳动人事学院
语言：中文
ISSN：1674-1145
链接地址：http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_xdqywh200929039.aspx
关键词：企业团队;攀比心理;公众承受能力
摘要：当前团队精神成为各企业的核心,一个有高度竞争力的组织,包括企业,不但要求有完美的个人,更要有完美的团队.文章分析了企业团队中的攀比心理形成的原因,及如何对攀比心理进行教育以及正确的引导,并相应地提出战略性建议.
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