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论医师组织协助义务框架中的客观归责与信赖原则

中国人民大学 辅仁网/2017-07-05

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文献详情
论医师组织协助义务框架中的客观归责与信赖原则
外文标题:On the Objective Imputation and the Principle of Reliance in Medical Organization's Obligation to Asist
文献类型:期刊
作者:刘跃挺[1]
机构:中国人民大学法学院,中国北京100872;慕尼黑大学法学院,德国慕尼黑80539

年:2015
期刊名称:西南交通大学学报(社会科学版)
卷:16
期:6
页码范围:96-101
增刊:增刊
所属部门:法学院
语言:中文
ISSN:1009-4474
链接地址:http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_xnjtdxxb-sh201506015.aspx
基金:国家社会科学基金项目"现代医疗技术中的生命伦理及法律问题研究"
关键词:医师;医疗过失;信赖原则;社会分工;客观归责;共同过失
摘要:客观归责如何在医师组织协助义务框架中得以适用,是困扰刑法理论及其实务的一道难题.在组织医疗分工行为中,为防止医师及其辅助人员出现技术性瑕疵之危险,医师必须有效履行组织与协调义务.若没有组织分工与彼此协调,而病人因此出现危害结果,相关医师就无法主张信赖原则并以此排除其行为客观归责之判断.
作者其他论文



"恶意欠薪"入罪化的体系性反思.刘跃挺;陈飞.北京交通大学学报(社会科学版).2012,123-127.
论医疗过失犯罪中信赖原则法理之适用--以垂直型组织医疗分工实践为视角.刘跃挺.河北法学.2015,33(10),55-71.
论信赖原则的法社会学根基.刘跃挺.天府新论.2015,70-76.
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