8月3日在香安院区三楼会议室召开了中医药创新能力重点中医医院建设专题职工代表大会，会议由谢连和副院长主持，院领导班子、老专家、211名职工代表就相关内容进行了审议，达成共识。同时王顺院长做了2017年上半年工作总结。 2017年上半年在省卫计委党组的领导下，我院坚持党的各项方针政策和“突特色、贯中西、强创新”的九字方针，紧紧围绕中心工作，牢牢把握稳中求进的工作总基调，发展总体运行平稳，圆满地完成了上半年的工作任务。一是黑龙江省中医药科学院建院60周年暨向国医大师张琪学习活动胜利召开，中医药科学院强大的综合实力与团队凝聚力，得到了与会领导与嘉宾的一致好评。二是以“两学一做”为抓手，夯实基层党建工作，扎实有效地推进党员队伍的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，打造了学习型、服务型、创新型、规范型、廉洁型党组织，全面提升党建科学化水平。三是坚持突出中医药的特色优势，医疗综合实力快速提升。上半年全院门诊量达31.9万人次，举办了各项学术会议12次。同时发挥引领作用和辐射作用，开展帮扶义诊活动，派出医疗专家53人次，义诊患者达1150人次，并在香坊区城市公立医院综合改革启动暨专科联盟成立大会上与香坊区各社区卫生服务中心签约交流，受到帮扶单位及当地老百姓的欢迎。四是中医药科研和中药研发成绩显著。上半年制定了《黑龙江省中医药科学院专病研究所考核管理办法》，申报各级科技奖励18项。获省中医药科学技术一等奖5 项、二等奖2项。获国家发明专利2项。科研立项申报24项。五是全方位培养中医药人才。2017年招收硕士研究生76名，现全院在读研究生人数达到222人，在站博士后研究人员22名，研究生数量创我院历史最好水平。同时推荐“第八届国家卫生计生突出贡献中青年专家”1人，“百千万人才工程国家级”人选2人，“全国创新争先奖”推荐人选1人，“全国卫生计生先进工作者”2人。2017年上半年共申报省级以上继续教育项目9项，组织继续教育培训活动53次，参加学习人员达5978人次。六是加大宣传力度，对外影响进一步扩大。4月13日全国人大副委员长陈昌智，全国人大教科文委员会主任委员柳斌杰，副省长孙东生，省政府副秘书长、省食品药品监督管理局局长王国才，省人大教科文卫主任委员赵忠厚，省人大、省食品药品监督管理局及各大新闻媒体到我院中药剂型改革中试基地参观。会议期间还进行了大健康系列产品特色展示与现场品鉴，陈昌智副委员长对我院中医药科研和中药研发工作给予了充分肯定和高度赞誉。上半年根据省委宣传部、省卫计委的指示精神，我院联合全国各大媒体开展国医大师张琪先进事迹的宣传活动。

王顺院长谈到虽然上半年工作取得了一定成绩，但随着发展步伐的加快，我们也要看到自身存在的差距与不足。2017年是我院站在新起点，实现新飞跃的关键结点，要建立现代医院管理制度。加强绩效管理，多劳多得；加强质量管理和服务管理，学会“三看”；加强人文管理，强化以人为本的管理理念，以员工满意度和患者满意度做为评价标准。广大干部职工要牢固树立全局观念和大局意识，适应发展的新形势和新变化的需求，真抓实干，全力推进下半年工作取得好成绩。一是做好思想调整、方向调整，立足优势病种，补特色、补创新、补服务，做大做强特色实力，不断优化医疗服务流程，进一步规范医疗行为，变“被动服务”为“主动服务”，不断提高医疗服务能力和服务水平。二是充分发挥共产党员的先锋模范作用和基层党支部的战斗保垒作用，使“五好党支部”创建活动取得实效。同时以移动医疗与OA办公软件建设为契机，强化对人员服务质量的监督检查力度，不断提高人员的政治素质和业务素质。三是进一步加强党风廉政建设和行风建设，深入开展“两学一做”制度化常态化教育，继续组织广大党员干部和职工深入学习党风廉政建设与行风建设法律法规，自觉践行医德规范，提高依法执业、廉洁从业的自觉性，加大工作作风监督检查力度，严明纪律，促进发展。

王顺院长强调随着公立医院改革进入深水区，药品零差价等措施对于医院的发展很关键。中医药科学院只有走“精、准、专、新、特”的发展道路, 培养名科、名医和创新团队，做到人有我特、人特我优、人优我专,才能在激烈的市场竞争当中发展得更好，才能在奋力推动科学院振兴发展上再创佳绩。