论社会关系对教育收益率的影响——兼评社会资本的消极作用
外文标题：Impact of Social Networks on the Rate of Return to Education
文献类型：期刊
作者：朱斌[1]
机构：[1]中国人民大学社会与人口学院
年：2015
期刊名称：社会学评论
卷：3
期：02
页码范围：77-88
增刊：正刊
所属部门：社会与人口学院
语言：中文
链接地址：http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_shxpl201502007.aspx
关键词：人力资本#社会关系#教育收益率 human capital#social networks#the rate of return to education
摘要：人力资本理论与社会网分析是研究收入获得的两种重要理论视角，但很少有研究关注到二者在收入获得过程中的相互影响。本文通过分析CGSS2008年调查数据发现，与采用市场方式求职的群体相比，动用强关系求职对劳动力市场的人职匹配具有消极影响，进而抑制了该群体的教育收益率；而弱关系的相关影响却不明显。也就是说，社会关系能够通过影响人力资本回报来间接作用于收入获得，而且在中国特殊的关系主义文化中，社会关系的广泛使用通常不利于劳动力市场中的人职匹配，并降低了人力资本回报。
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