论企业文化在人力资源管理中的作用
文献类型：期刊
作者：桂琳[1]
机构：[1]中国人民大学
年：2015
期刊名称：中外企业家
期：29
页码范围：165-166
增刊：增刊
语言：中文
ISSN：1000-8772
链接地址：http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_zwqyj201529114.aspx
DOI：10.3969/j.issn.1000-8772.2015.29.114
关键词：企业文化;人力资源;作用
摘要：本篇文章从企业的文化内涵、人力的资源以及企业的文化三者之间内在联系开始,表明企业的文化在管理人力资源过程中的作用.
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