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CEO支持信息化的动因:激发条件与促进机制
外文标题：Triggers and Enablers of CEO Support for Information Systems
文献类型：期刊
作者：白海青^[1]毛基业^[2]
机构：厦门大学新闻传播学院;中国人民大学商学院

年：2014
期刊名称：南开管理评论
卷：17
期：6
页码范围：114-125
增刊：增刊
收录情况：中文核心期刊要目总览CSSCI(12C0962014060013)
所属部门：商学院
语言：中文
ISSN：1008-3448
链接地址：http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_nkglpl201406013.aspx
DOI：10.3969/j.issn.1008-3448.2014.06.013
人气指数：3
浏览次数：3
基金：国家自然科学基金项目
关键词：高管支持;CEO支持;激发条件;促进机制
摘要：本文试图探索CEO支持信息化的动因,填补以往研究的缺口.通过对15家企业的调查发现,影响CEO支持信息化的动因可归纳为基本的激发条件(支持动力)和保障性条件(促进机制).首先,CEO感知的“外部环境压力”、“组织发展需求”和以往“企业的信息化绩效”共同形成CEO开展信息化的工作需求,形成激发CEO支持信息化的基本条件,也是CEO支持的基本动力;其次,CEO的“资源管理自由度”和对“信息化理解水平”是实现CEO支持的保障性条件.亦即,一个组织只有同时具备充分的激发条件和高水平的保障条件时,才能表现出高水平的CEO支持.本文把影响CEO支持信息化的动因,根据其作用机理区分为激发性和保障性条件,解释了为什么有些企业的CEO表现出高水平的支持而有些却很缺乏支持,能有效预测不同情境下的CEO支持.本文的研究结论可扩展高管支持信息化的理论,也对实践具有指导意义.
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