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大学生就业现状,就业心理与中小企业人力资源现状的文献研究

中国人民大学 辅仁网/2017-07-03

文献详情
大学生就业现状,就业心理与中小企业人力资源现状的文献研究
文献类型:期刊
作者:魏悦宁[1]
机构:[1]中国人民大学劳动人事学院,北京,100872

年:2011
期刊名称:全国商情·理论研究
期:8
页码范围:103,108
增刊:增刊
所属部门:劳动人事学院
语言:中文
ISSN:1009-5292
链接地址:http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_qgsq-jjllyj201108046.aspx
DOI:10.3969/j.issn.1009-5292.2011.08.046
关键词:大学生;就业;心理;中小企业;人力资源
摘要:本文主要总结、分析、比较了关于大学生就业现状、就业心理与中小企业人力资源现状的相关调查结果,通过对多篇文献的研究,总结出大学生的就业现状与就业特点,同时从三方面分析其就业心理.通过与中小企业人力资源现状进行比较,浅层次的了解一些引起高校毕业生与中小企业、民营企业劳动力供需矛盾的原因.
作者其他论文



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辉瑞制药技术和营销层面的挑战与对策研究.魏悦宁.现代经济信息.2011,104-104,118.
大学生就业现状、就业心理与中小企业人力资源现状的文献研究.魏悦宁.全国商情(理论研究).2011,103+108.

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