廖冠民 系别：会计系 职称：教授 电话：8 传真：8 邮箱：liaoguanmin@rmbs.ruc.edu.cn



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个人简历
主要教育经历
2004.9－2007.7，中国人民大学商学院，会计学专业，管理学博士
2002.9－2004.7，中国人民大学商学院，会计学专业，管理学硕士
1998.9－2002.7，中国人民大学商学院，注册会计师专业，经济学学士


主要工作经历
2018.9－，中国人民大学商学院，教授、博士生导师
2011.8－2012.8，Kelley School of Business, Indiana University，访问
2007.7－2018.9，中央财经大学会计学院，讲师、副教授、教授、博士生导师



研究方向
会计信息、公司治理、公司财务


讲授课程
会计学、会计学文献研讨


研究成果
主要学术论文
1.Bradshaw, Mark, Guanmin Liao, and Mark (Shuai) Ma, 2019, “Agency Costs and Tax Planning when the Government is a Major Shareholder”, Journal of Accounting and Economics 67, 255-277.
2.Giannetti, Mariassunta, Guanmin Liao, and Xiaoyun Yu, 2015, “The Brain Gain of Corporate Boards: Evidence from China”,Journal of Finance70, 1629-1682.
3.Chang, Chun, Guanmin Liao, Xiaoyun Yu, and Zheng Ni, 2014, “Information from Relationship Lending: Evidence from Loan Defaults in China”, Journal of Money, Credit and Banking 46, 1225-1257.
4.Chang, Chun, Xin Chen, and Guanmin Liao, 2014, “What are the Reliably Important Determinants of Capital Structure in China?”,Pacific Basin Finance Journal 30, 87-113.
5.Liao, Guanmin, Xin Chen, Xin Jing, and Jianfei Sun, 2009, “Policy Burdens, Firm Performance, and Management Turnover”, China Economic Review20, 15-28.
6.廖冠民、吴溪，2013，“收入操纵、舞弊审计准则与审计报告谨慎性”，《审计研究》，第1期。
7.廖冠民、陈燕，2007，“国有产权、公司特征与困境公司绩效”，《会计研究》，第3期。
主要学术专著
廖冠民，2010，《政府干预、社会性负担与上市公司高管更换》，经济科学出版社。
主要纵向课题
1.国家自然科学基金面上项目，“会计信息可比性、相对估值与资本配置效率”（编号：**），2020.1－2023.12。
2.国家自然科学基金面上项目，“劳动保护、人力资本专用性与公司价值：基于新《劳动合同法》的实证检验”（编号：**），2013.1－2016.12。
3.国家自然科学基金青年项目，“薪酬管制条件下的公司高管晋升激励研究”（编号：**），2010.1－2012.12。
4.教育部人文社会科学研究项目，“金融发展对债务融资治理效应的影响研究”（编号：08JC630086），2009.1－2012.12。

社会兼职及荣誉
主要获奖与荣誉
第十届公司治理国际研讨会优秀论文，2019
中央财经大学优秀硕士论文指导教师，2013、2014、2015、2016、2017
孙冶方金融创新奖，2016
财政部全国会计领军（后备）人才（学术类），2013
北京高等学校“青年英才计划”，2013
中央财经大学涌金教师学术奖，2010
中国金融学年会优秀论文，2008
北京市优秀博士论文，2008
中国人民大学优秀博士论文，2008