陈红 副教授
E-mail：wwch0704@126.com
研究方向：社会保障、劳动经济、人力资源量化管理
一、学习经历
1996.12-1997.03 日本东京都立大学经济学部 高级访问
1997.04-1999.03 日本流通经济大学大学院 经济学硕士
2002.04-2005.03 日本流通经济大学大学院 经济学博士
二、工作经历
1984.8-今 首都经济贸易大学劳动经济学院 劳动与社会保障系 教师
三、科学研究
（一）科研项目
2017年 疏解整治提升发展背景下促进农村劳动力转移就业研究 （横向课题）
2016年 北京市社会保险征缴体制改革研究 （横向课题）
2016年 北京市老年人力资源开发研究 （横向课题）
2015年 “十三五”时期促进就业规划研究 （横向课题）
2013年构建老年人长期护理保险制度的路径选择研究 （纵向课题）
2011年 医疗保险管理存在问题及对策研究 （横向课题）
2010年 东城区灵活就业人员社会保险调研 （横向课题）
2009年 朝阳区医疗救助实施方案研究 （横向课题）
2009年 人力资源和社会保障统计指标体系研究 （横向课题）
2008年 我国社会保险不同的统筹区域之间制度衔接难点及对策研究 （横向课题）
2008年 首都人才队伍建设中长期规划纲要研究（纵向课题）
2007年 首都区域人才竞争力监测与发布系统研究 （横向课题）
2006年 首都区域人才评价工作研究（纵向课题）
2005年 首都区域人才竞争力评价指标体系研究 （纵向课题）
（二）出版图书
《现代日本社会保障论》 首都经济贸易大学出版社 2014年
《社会保障概论（第二版）》 中国劳动社会保障出版社 2013年
《劳动与社会保障统计学（第二版）》 中国劳动社会保障出版社 2012年
《企业人力资源管理量化分析》 中国劳动社会保障出版社 2007年
《现代中国社会保障制度》 日本流通经济大学出版社 2004年
（三）发表论文
北京发展商业长期护理保险的必要性及途径 《人口与经济》 2012年
设立医疗救助应急准备金的必要性 《当代社会政策研究Ⅶ》 2012年
完善灵活就业人员社保管理问题研究 《人口、就业和社会保障》 2011年
北京市农民工发展问题浅析 《面向小康社会的人力资源开发与就业促进》 2007年
首都区域人才竞争力评价指标体系研究报告《北京人才工作报告》 2007年
首都区域人才竞争力评价指标体系的构建《首都经济贸易大学学报》 2006年
中国養老保険制度における個人負担制の導入《日本流通経済大学論集》
中国養老保険制度の形成?展開とその特徴《日本流通経済大学論集》
日本における国民年金制度の成立《日本流通経済大学論集》
（四）研究报告
疏解整治提升发展背景下促进农村劳动力转移就业研究报告
北京市社会保险征缴体制改革研究报告
北京市低龄老年人力资源开发研究报告
“十三五”时期促进就业规划研究报告
西城区基层就业和社会保障服务网络建设现状及问题研究报告
灵活就业人员社会保险问题研究报告
关于完善医疗救助应急机制的探讨