杨俊青，男，1963年11月出生，博士，教授，博士生导师，现任山西财经大学工商管理一级学科带头人、劳动经济学博士点导师组组长、组织与人力资源管理方向带头人。享受国务院特特津贴专家、山西省学术技术带头人、山西省高等学校优秀青年学术带头人。
围绕非国有企业人力资源管理与发展和二元经济结构转化研究方向，在国内外核心期刊《中国工业经济》、《中国人口科学》、《南开学报》、《中国财贸经济》、《经济管理》等发表论文80余篇，出版《我国非国有企业人力资源管理战略与二元经济结构转化》等专著15部；主持和完成国家自然科学基金项目、国家软科学基金项目、山西国家资源型经济转型综改重大招标项目等30余项；获山西省第七次社会科学研究优秀成果一等奖、山西省第五次、第六次社会科学研究优秀成果二等奖，山西省优秀教学成果二等奖等，培养博硕士研究生200余人；兼任中国企业管理研究会常务副理事长、中国劳动学会劳动科学教育分会常务理事、中国人力资源开发研究会劳动关系分会常务理事等。