会上,刘福寿总督学从学校为什么要对青年教师进行考核、广大青年教师如何正确对待考核两方面进行动员。刘督学指出,我校的青年教师业务能力考核工作已进行两轮,历经十年,以考代培的方式对提升我校教师教学水平,推动学校健康发展发挥了重要作用,希望老师们能把本次考核看成是一次高水平的培训,不断提升自己,跟上学校发展的步伐。同时要求老师们高度重视、积极准备,将自己优秀的教学水平展示出来。随后,刘瑞红主任对考核环节和步骤进行了详细说明,并具体解答了老师们提出的相关问题。
最后,陈罡院长给老师们提出了三点要求,一是提高认识,认真准备;二是以精取胜,注重细节;三是调整心态,树立信心。
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