姓 名：冯鑫
性 别：女
所属学科：管理学
职务职称：副处长 副教授
主授课程：财务管理、管理会计
研究方向：财务会计、财务管理
电子邮箱：**@QQ.com
个人简介（学历、工作经历）
1997.09--2001.07 西北师范大学经济管理学院会计学专业学习本科毕业
2001.07--2003.07 兰州铁道学院经济管理学院任教，团委书记，助教
（其间：2002年7月，聘任为助教职称）
2003.07--2006.04 兰州交通大学经济管理学院 学生工作办公室主任（副科级）
（其间：2003.12，参加国家职业技能标准考核，获职业指导人员资格；
2005.01--2006.12，西南财经大学会计学院会计学专业学习获管理学硕士学位）
2006.04--2009.07 兰州交通大学团委副书记（正科级）
（其间：2007年1月聘任讲师职称）
2009.07--2012.06 兰州交通大学学生工作部副部长、学生工作处副处长（副处级） 2012.06-- 兰州交通大学招生就业处副处长（副处级）
（其间：2016年5月聘任副教授职称）
主要成果（承担项目、论文、著作、研究报告）
一、项目
1.2009-2011，《以资本收益分配改革为引擎的西北公益性铁路多元主体参建研究（研究报告）》，获甘肃省十二届社会科学优秀成果三等奖
2.2014.09，《铁路公益性理论与西北铁路投资补贴政策研究》，获甘肃省高校社科三等奖
3.2015.09，《政府购买铁路公益性运输服务机制创新研究》，获甘肃省高校科学研究优秀成果社科三等奖
4.2015.09，《西部地区应急物流综合运输协同决策系统集成优化关键技术》，获甘肃省高校科学研究优秀成果科技进步三等奖
二、论文
1.《一种基于经济效益的高速铁路旅客列车开行方案研究》， 《兰州大学学报（社会科学版）》，2014年第2期， ISSN1000-2804/CN62-1029/C
2. 《西部地区推行环境会计核算体系分析》，《山西财经大学学报》，2012年第3期， ISSN1007-9556/CN14-1221/F
3. Excitation Effect Research on Monetary Compensation Gap between Senior Executives and Employees-- Based on the Empirical Study of Listed Companies，International Conference on Future Computer Supported Education 2012.06.157, ISSN：2212-6678/IDS号:BDQ52
三、著作
1. 《结构优化与社会和谐问题研究》（专著），宁夏人民出版社，2010年4月ISBN 978-7-227-04478-9/F·330
2. 《证劵投资分析》，宁夏人民出版社，2010年4月ISBN978-7-227-04478-9/F·330