循证政府绩效管理:内涵、系统与启示
文献类型：期刊
作者：黄玉玲[1]
机构：中国人民大学公共组织绩效管理研究中心
年：2017
期刊名称：现代管理科学
期：1
页码范围：79-81
增刊：正刊
收录情况：中文核心期刊要目总览
所属部门：公共管理学院
语言：中文
ISSN：1007-368X
链接地址：http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_xdglkx201701026.aspx
DOI：10.3969/j.issn.1007-368X.2017.01.026
基金：中国人民大学科学研究基金(中央高校基本科研业务费专项资金资助)项目; 国家社会科学基金项目
关键词：政府绩效管理;循证思想;最佳证据
摘要：循证政府绩效管理是遵循最佳证据的管理过程.文章回顾了循证政府绩效管理相关研究,探索了最佳证据来源及对最佳证据的管理,设计了循证政府绩效管理系统模型,得出了对我国政府绩效管理的启示.
作者其他论文
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