论任务型组织的舆论资源
文献类型：期刊
作者：张康之[1]
机构：[1]中国人民大学公共管理学院,西安科技大学社科系,
[2]中国人民大学公共管理学院,西安科技大学社科系,
年：2008
期刊名称：中共浙江省委党校学报
期：1
页码范围：65-69
增刊：增刊
所属部门：公共管理学院
语言：中文
ISSN：1007-9092
链接地址：http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_zgzjswdxxb200801012.aspx
DOI：10.3969/j.issn.1007-9092.2008.01.012
人气指数：1
浏览次数：1
关键词：任务型组织;常规组织;舆论资源
摘要：组织的运营是处在一定的环境之中的,其中,舆论环境是现代组织最为重要的环境因素之一.常规组织的控制行为导向决定了它总是试图对舆论加以控制,结果,它既不能真正控制得了舆论,也不能防止舆论对它作出负面的批判性评价.与常规组织不同,任务型组织是一类为了承担特定任务而设立的临时性组织,这类组织的任务导向以及任务性质上的特殊性决定了它总能成为舆论的中心,而且,能够有效地把舆论转化为有利于组织运营的资源.任务型组织在获取舆论资源方面有着常规组织所不及的优势,同时,任务型组织也需要在组织信任关系的营建中去有效地维护舆论资源.
作者其他论文
论依附论学派的中心-边缘思想--从普雷维什到依附论学派的中心-边缘思想演进.张康之;张桐.社会科学研究.2014,91-99.
论世界中心-边缘结构中的创新垄断.张康之;张桐.人文杂志.2014,117-125.
评多斯桑托斯的"新依附论".张康之;张桐.西北大学学报（哲学社会科学版）.2014,44(5),47-57.
论世界体系中观察视角的"中心--边缘"概念.张康之;张桐.北京行政学院学报.2014,29-38.
"世界体系论"的"中心-边缘"概念考察.张康之;张桐.中国人民大学学报.2015,80-89.
