韩国公务员成果评价制度研究
文献类型：期刊
作者：朴勇范[1]
机构：[1]中国人民大学公共管理学院
年：2008
期刊名称：第一资源
期：02
页码范围：237-254
增刊：正刊
所属部门：公共管理学院
语言：中文
关键词：成果评价;卢武铉;人事委员会;成果管理;业务流程再造;工作绩效评价;成绩评价;绩效工资;目标管理;职级;
摘要：自2003年卢武铉总统上台之后,韩国推动了一系列政府改革,包括建立统一的成果管理体系、建立高级公务员制度和灵活开放型职位制度、公务员业务流程再造等,并取得了显著的成果。
作者其他论文
韩国国立科研机构绩效评价体系述评.刘颖;朴勇范.国外社会科学.2010,48-53.
