姓名：程江
系别：企业管理系
职称：讲师，硕导
电话：
电子邮箱：cj@tjufe.edu.cn
教育经历：
2008.09—2012.12 南开大学 企业管理 管理学博士
2000.09—2003.01 南开大学 工商管理 工商管理硕士
1992.09—1996.07 中国矿业大学 选矿工程（主修） 工业管理工程（辅修） 工学学士
工作经历：
2013.9—今 天津财经大学商学院企业管理系（期间，2016.11—2017.11挂职天津市河东区房管局局长助理）
1996.7—2008.9 山西阳泉煤业（集团）有限责任公司（其间：1999.10—2000.10 任市场科副科长）
教授课程：
企业伦理与社会责任（本科生）
人力资源开发（本科生）
人力资源管理（本科生）
技术经济分析（本科生）
组织行为学（双语）（本科生）
学位论文指导与写作（本科生、硕士生）
管理研究方法（博士生）
创业基础（本科生）
研究方向或领域：
人力资源管理、企业文化与企业伦理、创业管理、国学与管理哲学
研究成果：
l 科研项目：
（1）主持国家社科基金一般项目：创业团队成员隐性人力资本激励研究（16BGL027），2016.07—2019.6，20万，在研
（2）参与教育部课题：去中心化情境下企业创新实施中知识治理的困境与对策研究（18YJA630138），2018.07– 2021.6，10万，在研
（3）参与国家自然科学基金：企业家的道德信仰对企业综合价值收益影响的实证研究（**），2015.1—2018.12，58万，已结项
（4）参与国家自然科学基金：企业家道德发展阶段与企业持续成长关联性实证研究(**)，2010.1—2012.12，27万，已结项
（5）参与教育部社会科学司:中国企业跨国并购中的文化逆势整合战略研究—以道为本的创新视角(09YJA630076)，2009.11—2012.12，7万，已结项
（6）参与天津市高等学校人文社会科学研究项目，员工前摄行为的激发机制与影响效果研究——以天津现代服务业为例（**），2014.09—2016.09，1.2万元，已结项
l 发表论文：
（1）程江.企业应该建设“家文化”吗?[J].企业管理,2018(02):51-53.
（2）程江. 创业团队异质性对创业绩效的影响研究综述[J]. 外国经济与管理,2017,(10):3-17.
（3）Chang Xue, Cheng Jiang, & Xing Youhong. Xin Yu Lou: Unrepeatable Commercial Miracle in Chinese Retailing Industry, ACADEMY OF ASIAN BUSINESS REVIEW, 2017(06):95-111
（4）程江. 企业文化建设实践中的问题与对策[J]. 中外企业文化,2017,(05):58-61.
（5）邢有洪, 程江. 中小板上市公司审计收费影响因素实证研究 [J]. 中国注册会计师, 2016, (04): 80-85.
（6）程江. 德胜管理模式的问题与隐忧 [J]. 企业管理, 2014, (11): 16-19.
（7）齐善鸿, 张党珠, 程江. 跨国并购“经济-文化”综合博弈模型 [J]. 管理学报, 2013, (11): 1588-1595.
（8）Cheng Jiang, Xing Youhong. Positive Research on Flight Delays Based on Data Mining[C], 1st International Conference on Transportation Information and Safety: Multimodal Approach to Sustained Transportation System Development - Information, Technology, Implementation, ICTIS 2011:2166-2173,Wuhan, P.R. China, 2011.6.30-7.2.
（9）齐善鸿, 程江, 焦彦. 道本管理“四主体论”:对管理主体与方式的系统反思——管理从控制到服务的转变[J]. 管理学报, 2011, (09): 1298-1305.
（10）程江, 邢有洪. 基于新会计准则的上市公司财务危机预警分析[J]. 财会通讯, 2011, (09): 69-71+74.
（11）程江. 管理者该怎么当?[J]. 企业管理, 2011, (08): 32-33.
（12）邢有洪, 程江. 刍议晋商内部控制环境[J]. 中国管理信息化, 2010, (10): 47-48.
（13）邢有洪, 程江. 晋商内部控制体系分析及启示[J]. 中国管理信息化, 2009, (11): 110-112.
（14）邢有洪, 程江. 中小企业股权结构与业绩关系的实证分析[J]. 会计之友(下旬刊), 2009, (08): 82-84.
（15）邢有洪, 程江. 客户信用评估方法探析 [J]. 商场现代化, 2008, (08): 46.
（16）邢有洪,程江.上市公司债权治理效应的实证研究[J].煤炭经济研究,2007(12):30-32.
（17）任学锋, 孙绍瑞, 程江. 风险投资与高科技企业成长过程研究[J]. 科学学与科学技术管理, 2001, (08): 61-64.
l 专著或教材：
（1）程江著, 《激励的本质与主体性的转化——以道为本的激励哲学及操作模式》，天津：南开大学出版社，2014. 23.4万字
（2）齐善鸿等著, 《新管理哲学——道本管理》, 大连：东北财经大学出版社，2011.
（3）张玉利等编著, 《企业成长管理九讲 - - 从成长到优秀的思维模式》, 天津：天津人民出版社, 2003.
（4）张玉利等编著, 《风险投资与企业成长》，天津：天津人民出版社，2002.
（5）王兰云主编、王海霞副主编，人力资源管理：理论与实务，北京：电子工业出版社，2017.7，负责第四章工作分析的编写
l 咨询项目：
（1）2019.5 – 2020.12 金岸公司企业战略发展规划、深化改革咨询服务，在研
（2）2019.2-2019.7 天津港益供热有限公司定岗定编和薪酬优化咨询，在研
（3）2016 合肥供水集团企业文化建设项目，已结项
（4）2015 - 2016 中石油管道局国内事业部企业文化建设项目，已结项
（5）2014 - 2015 天津郁美净集团企业文化整体建设咨询项目，已结项
（6）2014 中石油管道局企业文化建设项目，已结项
（7）2009 - 2010 四川锦江宾馆管理体系优化咨询项目，已结项