郭晓薇
研究方向：组织行为学、人力资源管理
简介：
郭晓薇教授，女，心理学博士（华东师范大学）。
开设的主要课程：组织行为学、人才测评、人力资源管理。
代表性成果（论文、著作、课题等）
1. 2010年度教育部人文社科研究一般项目《人情与身份：中国情境中上下级关系的构念、测量和逻辑关联网》（2011－2013）；
2.《中国情境中的上下级关系构念研究述评》，《南开管理评论》2011年第2期；
3.《儒家价值观与生产偏差：工作满意度的中介效应》，《经济管理》2011年第5期
4.《国外反生产行为研究述评》，《心理科学》2008第3期；
5. 《影响员工组织公民行为的因素：实证与应用》，立信会计出版社2006年版。
6.中国组织中的上下级关系——前因与结果的实证研究.上海交通大学出版社2011年版.