周菁 硕士生导师
Email：zhouj@dhu.edu.cn
办公室：管理学院新楼313室



教师简介
周菁，女，汉族，1974年10月生，江苏泰州人。东华大学管理学院会计系讲师、硕士生导师。主要从事基于会计信息的公司治理与绩效改进研究。发表学术论文10余篇，其中CSSCI收录论文1篇，EI检索论文1篇；主持 “立信金融学院产学研项目”1项、参与教育部社会科学重大项目1项、纺织工业部重大项目1项、中央高校基金项目1项、上海市社科项目1项，上海市自科项目3项。长期探索教学方法改革，主持东华大学教改项目1项，参与建设的《会计学》课程的教改项目多次获东华大学教学成果奖，并获批上海市精品课程。
教育经历
2006.09-2014.05，东华大学企业管理专业，博士生
2000.09-2003.03，东华大学企业管理专业，硕士生
1991.09-1995.07，无锡轻工大学(现在更名为江南大学)纺织品设计专业，本科生
主讲课程
本科课程：《管理会计》、《财务管理》、《会计学》
研究生课程：《管理会计理论与实务》
研究领域
公司治理与绩效管理的相关领域
工作经历
2004年9月至今，东华大学旭日工商管理学院，会计系讲师、硕士生导师
2003年3月-2004年8月，东华大学旭日工商管理学院，学院办公室行政人员
1995年8月-2000年7月，南通大学纺织学院，助教
社会服务
2014年11月至今，东华大学旭日工商管理学院工会副主席
2013年3月至今，民建东华大学支部委员
境外交流经历
2012年02月至2012年03月，美国，西敏大学
荣誉奖励
2015年，O2O双维度立体化《会计学》教学支持平台建设，东华大学教学成果二等奖
2014年，东华大学管理学院讲课比赛一等奖（参赛课程《财务管理》）
2013年，自主、自助、自测、开放的《会计学》学习平台建设，东华大学教学成果三等奖
2012年，东华大学管理学院“我心目中的好老师”
2011年，基于学习型组织的《会计学》课程教学模式实践，东华大学教学成果三等奖
2010年，东华大学课件竞赛三等奖（参赛课程《会计学》）
2008年，东华大学青年教师讲课比赛三等奖（参赛课程《会计学》）
指导学生论文获奖

2016年，吴逸君论文“强制披露与鉴证背景下内部控制质量与盈余管理水平相关性研究” ，东华大学优秀本科生毕业论文
2015年，张步云论文“盈余管理对上市公司绩效的影响研究——基于IPO动机”东华大学优秀本科生毕业论文
2014年，黄周阳论文“股权激励与盈余管理的关系研究”，东华大学优秀本科生毕业论文
2014年，朱秋妍论文“高管变更对盈余管理的影响研究——基于真实活动盈余管理的实证检验”，东华大学优秀本科生毕业论文
2011年，韦银桥论文“我国上市公司社会责任报告的披露状况分析”，东华大学优秀本科生毕业论文
指导学生案例大赛获奖
2016年，学生项婷婷等获IMA管理会计大赛华东南赛区三等奖
科研项目
[1]立信金融学院产学研项目，无偿划拨的会计处理研究，2016.12-2017.11，负责人
[2]上海市自然科学基金项目，财务报告供应链政企关系视角下的我国会计准则执行路径优化和保障机制研究，（项目编号：13ZR**），2013.7 -2016.6，主要参与人
[3]东华大学“励志计划”（A类，A201305），中央高校基金项目，2014.01-2016.12，参与人
[4]上海市自然科学基金项目，“企业大学”在科技创新体系中的作用及案例研究,2008.9-2009.7主要参与人
[5]上海市自然科学基金项目，上海创新型企业的创新审计模式及应用研究，2008.8-2009.6，主要参与人
[6]上海市哲学社会科学项目，“长三角”商务成本与投资环境比较研究，2006.5-2006.10，主要参与人
[7]参与2007年教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目：高校财务管理创新与财务风险防范机制研究（07JZD0020），在第一子课题中独立完成了“高校成本核算方法研究”
[8]参与2009年纺织工业部重大项目：十二.五中国纺织原料（纤维）产业的发展战略，独立完成蚕丝纤维部分
期刊论文
[1]经理股权激励缔约动机的博弈分析，周菁，黑龙江大学自然科学学报[J]，2014(4):1-5
[2] 铁矿石寡头市场合谋行为的实证研究，钱成、周菁，产业经济评论[J](CSSCI)，2012(12).
会议论文
[1]Game Analysis on the Motivation of Equity Incentive Contracts in the Presence of Earnings Management，Jing Zhou，2013 6th International Conference on Information Management, Innovation Management and Industrial Engineering(EI)，1/1.
[2]Frequency and Magnitude of Earnings Management in the Present Equity Incentive System of China，Jing Zhou，2013 the Fourth International Conference on Information, Communication and Education Application，1/1.
[3]How the Stock Option Contract Structure Affects the Earnings Management，Jing Zhou and Minggui Sun，2013 the Fourth International Conference on Information, Communication and Education Application，1/2.