一、招录计划
合作导师 | 联系方式 | 合作研究方向 | 拟招收人数 |
代波 | 2419295 daibo@swust.edu.cn | 纳米磁性材料、电子薄膜材料与器件 | 1-2 |
董发勤 | 6089013 fqdong@swust.edu.cn | 生态环境材料,功能粉体材料,高效吸附与净化材料 | 1-2 |
罗学刚 | 6089009 lxg@swust.edu.cn | 生物质改性与环境友好材料,环境生物技术, 污染控制与生物修复 | 1-2 |
卢忠远 | 6089011 luy@swust.edu.cn | 先进复合建筑材料、放射性废物(危险废物) 快速屏蔽/固化材料、有机/无机复合材料 | 1-2 |
彭汝芳 | 2419011 pengrufang@swust.edu.cn | 碳纳米材料、绿色化学 | 1-2 |
彭同江 | 2419276 tjpeng@swust.edu.cn | 低维晶体结构与物理化学工业固废评价与综合利用 | 1-2 |
谭克锋 | tkf@swust.edu.cn | 高性能混凝土耐久性设计、环境协调材料、绿色墙体材料 | 1-2 |
庹先国 | 6089012 tuoxg@swust.edu.cn | 核地球物理、核技术及应用、地质灾害、控制工程 | 1-2 |
王恩泽 | 2419770 wangenze@swust.edu.cn | 金属基/非金属涂层复合材料、磨损机理与耐磨材料 | 1-2 |
杨军校 | yangjunxiao@swust.edu.cn | 特种高分子,元素有机聚合物,有机硅电子薄膜材料 | 1-2 |
二、招录条件
1、具有博士学位、品学兼优、身体健康、年龄一般在40岁以下的人员。
2、在站期间能全职从事博士后研究。
3、具有与合作研究方向相关的专业背景;具有较强的科研能力和创新能力,较好的敬业精神和团队精神。
4、除本校与工作站联合培养的企业博士后外,在本校攻读并获博士学位的申请人不得进入授予其博士学位的同一个一级学科流动站从事博士后研究工作。
三、招录待遇
1、博士后人员实行年薪制,学校以协议的方式明确年薪待遇和其他福利待遇,年薪一般设定为10万元/年,特别优秀的博士后人员可依据职责设定年薪标准。
2、学校为在绵没有住房的博士后人员提供一套住房供借住。
3、定向或委托培养的博士后研究人员,各类保险仍由原单位缴纳。
四、申请博士后的材料要求
申请作为我校博士后研究的人员,应向我校博士后流动站管理办公室提出书面申请,并在中国博士后网站填写申请表,申请者需提供下列材料:
(1)《博士后进站申请表》(一式4份);
(2)《专家推荐信》(2位专家,一式4份)(留学博士或外籍博士至少提供一封国外的导师或科研项目负责人、教授、专家的推荐信);
(3)《博士后进站审核表》(4份);
(4)《博士后科研流动站设站单位学术部门考核意见表》(4份);
(5) 身份证复印件(4份);
(6)博士学位证书复印件或博士学位论文答辩委员会决议书复印件及学位办公室的证明(进站时尚未取得博士学位的博士后进站半年之内必须向博士后工作办公室提交博士学位证书和博士毕业证书复印件各一份,否则以未获得博士学位处理);
(7)申请做企业博士后研究人员,另需申请者提供以下材料:《博士后研究项目立项表》、《博士后研究项目指导小组考核意见表》。
上述表格均可在西南科技大学人事处网站博士后专栏(网址:http://www.rsc.swust.edu.cn/)下载。
五、联系方式
联系部门:西南科技大学人事处;
联系人:张平、彭家伟、刘小楠;
联系电话:13981112407,0816-6089093;
联系传真:0816-6089939,0816-6089090;
联系邮件:pingzhang@swust.edu.cn、pengjiawei@swust.edu.cn、liuxiaonan@swust.edu.cn;
材料邮寄地址:四川省绵阳市涪城区青龙大道59号西南科技大学人事处师资科(621010)。
附件:
1、博士后申请表(流动站设站单位).doc
2、专家推荐信.doc
3、博士后研究人员进站审核表.doc
4、学术部门考核意见表.doc