2010年12月23日至24日，我校第五届教职工代表大会第三次会议在腾骧楼行政会议厅隆重召开。166名正式代表、28名特邀代表和54名列席代表参加了大会。本次大会的主要任务是：深入学习贯彻党的十七届五中全会和全国教育工作会议精神，以“质量优先、内涵发展”为战略主题，以教育体制机制改革创新为发展主线，以国家教育体制改革试点项目为着力重点，科学谋划学校“十二五”发展规划，广泛动员和紧紧依靠广大教职员工，开拓创新，真抓实干，切实转变发展方式，全面提高教育质量，努力开创建设特色鲜明高水平财经大学的崭新局面。12月23日早上，大会开幕。党委副书记、纪委书记、校工会主席、大会执行主席欧兵主持开幕式。校长赵德武作学校工作报告。赵校长回顾了学校过去一年来的工作，深入分析了“十二五”时期学校改革发展面临的历史机遇和挑战。随后，他就 “十二五”发展规划的编制过程、框架和内容以及其中几个重要问题向与会代表进行了详尽介绍与说明。学校“十二五”发展规划纲要提出的发展目标是，到2015年，通过学科建设、人才培养、科学研究、社会服务、师资队伍、体制机制等方面的全面发展，为建设高水平有特色国际化的研究型财经大学打下具有决定性意义的基础；发展思路是，始终以“质量优先、内涵发展”为战略主题，以教育体制机制改革创新为发展主线，以国家教育体制改革试点项目为着力重点，切实转变发展方式，全面提高教育质量，彰显高层次财经人才培养特色、大金融学科群特色和高水平财经大学办学特色；内容涵盖“十大任务”和“十大项目”。他还就《规划》中的几个重要问题，如我校“十一五”时期学校发展取得的成就、“十二五”时期学校发展的战略主题和发展主线、学校核心能力的建设等七个方面做出特别说明。最后，赵校长指出，2011年是学校实施“十二五”发展规划的开局之年，出色地完成今后五年的建设任务，对于建设特色鲜明高水平财经大学具有决定性的重要意义。开幕式上，财务处处长王学钊作财务工作报告，审计处处长吕先锫同志作审计工作报告。12月23日下午、12月24日上午，与会代表围绕赵校长的工作报告和《西南财经大学“十二五”发展规划纲要（2011-2015）》（征求意见稿）》进行了分组讨论。各位代表以饱满的热情、昂扬的精神状态，认真履行代表职责，围绕学校“十二五”发展规划制定和实施这个主题，认真讨论和审议大会各项报告和议题，积极为学校发展出谋划策。12月24日上午分组讨论后，大会举行闭幕式。大会执行主席郭复初主持闭幕式并宣读了本次教代会决议。校工会常务副主席、第五届教代会提案工作委员会副主任张星作第五届教职工代表大会第二次会议提案处理情况与第三次会议提案征集情况报告。校办主任、第五届教代会福利工作委员会副主任王石作教代会福利工作委员会工作报告。党委书记封希德同志在闭幕式上作重要讲话。封书记指出，这次大会是在“十二五”发展即将开局，全校深入学习贯彻党的十七届五中全会精神、学校十一届四次党代会精神、加快特色鲜明高水平财经大学建设步伐的关键时期召开的一次重要会议。会议期间，全体代表充分发扬民主、畅所欲言、建言献策，集中围绕学校《“十二五”发展规划纲要》的修改完善、校园文化建设、深化校内人事分配制度改革等议题提出了许多宝贵的、有建设性的意见和建议。封书记对代表们在本次大会上反映的问题给与了真诚的回应与答复，并向与会同志提出几点要求。一是要准确把握发展形势，坚持质量优先、内涵发展不动摇；二是要大力传承优良传统，坚持改革创新、团结和谐不动摇；三是要积极推进民主建设，坚持以人为本、凝心聚力不动摇。希望大家能真正把个人前途和学校命运紧密联系起来，充分发扬主人翁精神，充分发挥桥梁纽带作用，引导广大教职员工在落实发展规划上下功夫，在提高人才培养、科学研究和社会服务水平上下功夫，鼓实劲、出实招、办实事，确保“十二五”规划提出的各项任务落到实处，以一流的业绩推动学校各项事业又好又快发展。　　教代会是现代大学制度的重要组成部分，是学校全心全意依靠教职工办学的重要载体，是学校教职工依法行使民主权利、参与民主管理、实施民主监督的基本制度和组织形式。本次大会共收集到代表提案55项，涉及到教学科研、队伍建设、校园文化、职工福利、后勤服务、校园安全和管理等方面，充分体现了各位代表关心学校改革、促进学校发展的高度责任感和主人翁精神。（宣传统战部）