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清华大学学者发表论文列表_陈国权

本站小编 清华大学/2017-06-29

1.领导授权行为对员工学习能力影响机制研究

陈国权,陈子栋

科研管理[1000-2995], Published 2017, Issue 03, Pages 114-127

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2.基于空间维度的组织学习理论——组织从外部学习的模型

陈国权,向姝婷

技术经济[1002-980X], Published 2017, Issue 01, Pages 1-13

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3.领导和管理的时空理论

陈国权

中国管理科学[1003-207X], Published 2017, Issue 01, Pages 181-196

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4.基于时间维度的组织学习理论——组织从未来可能的情景中学习的模型

陈国权,向姝婷

技术经济[1002-980X], Published 2016, Issue 11, Pages 1-11

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5.这些&&号的结局……

陈国权

新闻论坛[1674-6961], Published 2016, Issue 06, Pages 28

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6.基于空间维度的组织学习理论——组织从内部学习的模型

陈国权,周琦玮

技术经济[1002-980X], Published 2016, Issue 12, Pages 1-12

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7.组织学习的时空理论

陈国权

技术经济[1002-980X], Published 2016, Issue 08, Pages 15-23

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8.基于时间维度的组织学习理论——组织从过去经历中学习的模型

陈国权,周琦玮

技术经济[1002-980X], Published 2016, Issue 09, Pages 9-20

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9.基于时间维度的组织学习理论——组织从当前现状中学习的模型

陈国权,向姝婷

技术经济[1002-980X], Published 2016, Issue 10, Pages 15-25

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10.我国政府从突发公共事件中学习的步骤及对策

赵晨,高中华,陈国权

科技管理研究[1000-7695], Published 2015, Issue 02, Pages 103-107

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11.团队领导学习策略对组织学习影响的仿真研究

赵晨,高中华,陈国权

系统工程理论与实践[1000-6788], Published 2015, Issue 08, Pages 2074-2082

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12.A simulation study of the effect of team leader learning strategy on organizational learning

Zhao, Chen, Gao, Zhong-Hua, Chen, Guo-Quan

Xitong Gongcheng Lilun yu Shijian/System Engineering Theory and Practice[1000-6788], Published 2015, Volume 35, Issue 8, Pages 2074-2082

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13.Leader productivity and people orientations for cooperative goals and effective teams in China

Chen, GQ, Tjosvold, D

INTERNATIONAL JOURNAL OF HUMAN RESOURCE MANAGEMENT[0958-5192], Published 2014, Volume 25, Issue 15, Pages 2129-2145

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WOS核心合集引用:1 影响因子: 1.262 找找相关文章 PlumX Metrics


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14.Learning goal orientation and creative performance: The differential mediating roles of challenge and enjoyment intrinsic motivations

Leung, K, Chen, TT, Chen, GQ

ASIA PACIFIC JOURNAL OF MANAGEMENT[0217-4561], Published 2014, Volume 31, Issue 3, Pages 811-834

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WOS核心合集引用:3 影响因子: 2.135 找找相关文章 PlumX Metrics


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15.感知的学习导向与个体绩效:个体从经验中学习的中介作用

宁南,陈国权,付悦,马菁蕴

软科学[1001-8409], Published 2014, Issue 01, Pages 81-85

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16.企业部门间关系对组织学习能力和绩效影响的实证研究

陈国权,张中鑫,郑晓明

科研管理[1000-2995], Published 2014, Issue 04, Pages 90-102

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17.领导个人学习对组织学习成效的影响:基于情境型双元平衡的视角

赵晨,陈国权,高中华

管理科学学报[1007-9807], Published 2014, Issue 10, Pages 38-49

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18.组织的未来

陈国权

管理学家(学术版)[1674-1722], Published 2013, Issue 08, Pages 95

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19.组织管理视角下的个体学习与行为改造研究

陈国权,孙锐

科学学与科学技术管理[1002-0241], Published 2013, Issue 01, Pages 123-134

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20.个人、团队与组织的跨层级学习转化机制模型与案例研究

陈国权,孙锐,赵慧群

管理工程学报[1004-6062], Published 2013, Issue 02, Pages 23-31

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21.企业环境下个人获取知识和输出知识能力对组织公民行为影响的研究

陈国权,张中鑫,赵慧群

中国管理科学[1003-207X], Published 2013, Issue 03, Pages 178-184

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22.Shared rewards and goal interdependence for psychological safety among departments in China

Chen, GQ, Tjosvold, D

ASIA PACIFIC JOURNAL OF MANAGEMENT[0217-4561], Published 2012, Volume 29, Issue 2, Pages 433-452

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WOS核心合集引用:11 影响因子: 2.135 找找相关文章 PlumX Metrics


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23.组织学习与组织绩效:环境动态性的调节作用

陈国权,王晓辉

研究与发展管理[1004-8308], Published 2012, Issue 01, Pages 52-59

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24.企业跨部门心理安全、知识分享与组织绩效间关系的实证研究

孙锐,陈国权

南开管理评论[1008-3448], Published 2012, Issue 01, Pages 67-74+83

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25.组织授权对组织学习能力和战略柔性影响研究

陈国权,王晓辉,李倩,雷家骕

科研管理[1000-2995], Published 2012, Issue 06, Pages 128-136

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26.组织性格决定组织命运?——以组织学习能力作为中介的模型

付悦,陈国权

经济管理[1002-5766], Published 2012, Issue 08, Pages 97-104

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27.Constructive controversy for learning and team effectiveness in China

Chen, GQ, Tjosvold, D, Zhao, HQ, Ning, N, Fu, Y

ASIA PACIFIC JOURNAL OF HUMAN RESOURCES[1038-4111], Published 2011, Volume 49, Issue 1, Pages 88-104

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WOS核心合集引用:2 影响因子: 0.769 找找相关文章 PlumX Metrics


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28.变化环境下组织中多层次学习及整体协调优化的仿真研究

陈国权,赵晨

中国管理科学[1003-207X], Published 2011, Issue 02, Pages 183-192

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29.个体能力发展的相关方法与策略途径研究

陈国权,孙锐

科学学与科学技术管理[1002-0241], Published 2011, Issue 09, Pages 157-165

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30.团队互动双F导向理论、量表开发及互动风格

陈国权,赵慧群

经济管理[1002-5766], Published 2011, Issue 03, Pages 79-86

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31.Managing Others Like You Were Managed: How Prevention Focus Motivates Copying Interpersonal Norms

Zhang, Shu, Higgins, E. Tory, Chen, Guoquan

Journal of Personality and Social Psychology[0022-3514], Published 2011, Volume 100, Issue 4, Pages 647-663

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32.Stakeholder relationship management in leading changes: Case study on integration of airline companies

Chen, Guoquan, Wang, Jieyuan, Liu, Guojun, Li, Hongbin, Li, Qian

2011 2nd International Conference on Artificial Intelligence, Management Science and Electronic Commerce, AIMSEC 2011 - Proceedings, Published 2011, Pages 7253-7256

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33.Knowledge management in Chinese organizations: Collectivist values for open-minded discussions

Chen, Guoquan, Fu, Yue, Liu, Dawei, Tjosvold, Dean, Li, Nan

International Journal of Human Resource Management[0958-5192], Published 2011, Volume 22, Issue 16, Pages 3393-3412

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WOS核心合集引用:9 影响因子: 1.262 找找相关文章 PlumX Metrics


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34.知识工作、知识团队、知识工作者及其有效管理途径——来自德鲁克的启示

孙锐,陈国权

科学学与科学技术管理[1002-0241], Published 2010, Issue 02, Pages 189-195

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35.团队两种多样性、互动行为与学习能力关系的研究

赵慧群,陈国权

中国管理科学[1003-207X], Published 2010, Issue 02, Pages 181-192

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36.团队建设性争论、从经验中学习与绩效关系的研究

陈国权,宁南

管理科学学报[1007-9807], Published 2010, Issue 08, Pages 65-77

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37.企业管理者人格类型与个体学习能力关系研究

陈国权,付悦,郑晓明

科研管理[1000-2995], Published 2010, Issue 05, Pages 68-78

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38.领导影响团队成员学习能力二维多层次模型的实证研究

陈国权,赵晨

管理工程学报[1004-6062], Published 2010, Issue 04, Pages 1-13

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39.The current state and future directions of research and practice in organizational learning and learning organizations in China

Chen, Guoquan, Ning, Nan, Zhao, Huiqun, Li, Lan

Frontiers of Business Research in China[1673-7326], Published 2010, Volume 4, Issue 2, Pages 231-261

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40.组织学习和学习型组织:概念、能力模型、测量及对绩效的影响

陈国权

管理评论[1003-1952], Published 2009, Issue 01, Pages 107-116

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41.组织从经验中学习:现状、问题、方向

陈国权,宁南

中国管理科学[1003-207X], Published 2009, Issue 01, Pages 157-168

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42.管理代沟:当代中国不同年龄管理者文化价值观差异的初步探索研究

蒋璐,陈国权,宁南

科学学与科学技术管理[1002-0241], Published 2009, Issue 03, Pages 185-191

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43.中国企业团队领导行为、团队学习能力与绩效关系的实证研究

陈国权,周为,蒋璐,刘大伟,赵慧群,付悦,宁南,唐白冰

科学学与科学技术管理[1002-0241], Published 2009, Issue 04, Pages 181-187

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44.中国企业领导者个人学习能力对组织创新成效和绩效影响研究

陈国权,李兰

管理学报[1672-884X], Published 2009, Issue 05, Pages 601-606

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45.中国组织学习和学习型组织研究与实践的现状和发展方向

陈国权,宁南,李兰,赵慧群

管理学报[1672-884X], Published 2009, Issue 05, Pages 569-579

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46.中国企业管理者个人、团队和组织三层面学习能力间关系的实证研究

陈国权,赵慧群

管理学报[1672-884X], Published 2009, Issue 07, Pages 898-905

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47.领导行为、组织学习能力与组织绩效关系研究

陈国权,周为

科研管理[1000-2995], Published 2009, Issue 05, Pages 148-154+186

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48.Empirical research on difference of organizational climate for innovation among enterprises with different market share in China

Sun, Rui, Chen, Guoquan

Proceedings of the 1st International Workshop on Education Technology and Computer Science, ETCS 2009, Published 2009, Volume 1, Pages 308-312

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49.Empirical research on expectation of leader, horizontal member exchange, intrinsic motivation and employee innovation in China

Sun, Rui, Chen, Guoquan

2008 International Seminar on Business and Information Management, ISBIM 2008, Published 2009, Volume 2, Pages 349-352

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50.Organizational values and procedures as antecedents for goal interdependence and collaborative effectiveness

Chen, GQ, Tjosvold, D

ASIA PACIFIC JOURNAL OF MANAGEMENT[0217-4561], Published 2008, Volume 25, Issue 1, Pages 93-112

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WOS核心合集引用:12 影响因子: 2.135 找找相关文章 PlumX Metrics


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51.团队心理安全、团队学习能力与团队绩效关系的实证研究

陈国权,赵慧群,蒋璐

科学学研究[1003-2053], Published 2008, Issue 06, Pages 1283-1292

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52.复杂变化环境下人的学习能力:概念、模型、测量及影响

陈国权

中国管理科学[1003-207X], Published 2008, Issue 01, Pages 147-157

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53.团队学习心理准备模型

赵慧群,陈国权,付悦

科学学与科学技术管理[1002-0241], Published 2008, Issue 06, Pages 182-187

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54.企业环境下个人获取和传递知识的路径图研究

陈国权,付悦,赵慧群

科学学研究[1003-2053], Published 2008, Issue 04, Pages 793-799

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55.中国企业家领导行为三维模型分析与应用

周为,陈国权

中国人才[1003-4072], Published 2008, Issue 19, Pages 63-64

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56.同而不和:群体决策中的阿背伦悖论

赵慧群,陈国权

科学学与科学技术管理[1002-0241], Published 2008, Issue 09, Pages 35-40

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57.学习型组织整体系统的构成及其组织系统与学习能力系统之间的关系

陈国权

管理学报[1672-884X], Published 2008, Issue 06, Pages 832-840

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58.团队学习和学习型团队:概念、能力模型、测量及对团队绩效的影响

陈国权

管理学报[1672-884X], Published 2007, Issue 05, Pages 602-609

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59.学习型组织的学习能力系统、学习导向人力资源管理系统及其相互关系研究——自然科学基金项目(70272007)回顾和总结

陈国权

管理学报[1672-884X], Published 2007, Issue 06, Pages 719-728+747

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60.改善组织的“心智模式”

陈国权

21世纪商业评论[1672-8343], Published 2007, Issue 12, Pages 107-108+9

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61.组织学习影响因素、学习能力与绩效关系的实证研究

陈国权,郑红平

管理科学学报[1007-9807], Published 2005, Issue 01, Pages 48-61

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62.An organizational learning model based on western and Chinese management thoughts and practices

Chen, Guoquan

Management Decision[0025-1747], Published 2005, Volume 43, Issue 4, Pages 479-500

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63.可持续发展与企业未来

陈玉祥,陈国权

中国石油企业[1672-4267], Published 2004, Issue Z1, Pages 36-37

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64.学习型组织的组织结构特征与案例分析

陈国权

管理科学学报[1007-9807], Published 2004, Issue 04, Pages 56-67

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65.从曾国藩看交易型领导风格

张抒,陈国权

领导科学[1003-2602], Published 2004, Issue 24, Pages 36-37

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66.人的知识来源模型以及获取和传递知识过程的管理

陈国权

中国管理科学[1003-207X], Published 2003, Issue 06,

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67.组织学习评价方法和学习工具的研究及在30家民营企业的应用

陈国权,马萌

管理工程学报[1004-6062], Published 2002, Issue 01, Pages 25-29+4

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68.实施大规模定制中组织知识共享研究

闫芬,陈国权

管理工程学报[1004-6062], Published 2002, Issue 03, Pages 39-44

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69.学习型组织中的“学习主体”类型与案例研究

陈国权,李赞斌

管理科学学报[1007-9807], Published 2002, Issue 04, Pages 51-60+67

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70.学习型组织的过程模型、本质特征和设计原则

陈国权

中国管理科学[1003-207X], Published 2002, Issue 04,

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71.组织与环境的关系及组织学习

陈国权

管理科学学报[1007-9807], Published 2001, Issue 05, Pages 39-49

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72.组织学习的模型、案例与实施方法研究

陈国权,马萌

中国管理科学[1003-207X], Published 2001, Issue 04,

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73.批量客户化生产方式的基本概念与实施方法

陈国权

系统工程理论与实践[11-3296/N], Published 2000, Issue 05, Pages 35-41+61

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74.组织学习的过程模型研究

陈国权,马萌

管理科学学报[12-1202/G3], Published 2000, Issue 03, Pages 15-23

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75.组织学习──现状与展望

陈国权,马萌

中国管理科学[11-2612/G3], Published 2000, Issue 01,

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76.3M公司和“3P”计划

陈玉祥,陈国权

管理现代化[1003-1154], Published 1999, Issue 03, Pages 49-51

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77.我国企业在实施CIMS中关于组织机构的实证研究

陈国权

计算机集成制造系统-CIMS[1006-5911], Published 1999, Issue 02,

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78.并行工程人力资源管理问题的研究

陈国权

计算机集成制造系统-CIMS[1006-5911], Published 1999, Issue 05, Pages 1-5

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79.企业实施敏捷制造的过程框架

陈国权

清华大学学报(哲学社会科学版)[1000-0062], Published 1999, Issue 02,

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80.实施敏捷制造时企业之间的合作机制和经营管理上的敏捷化改造

陈国权

中国科技论坛[1002-6711], Published 1999, Issue 06,

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81.企业实施CIMS过程中要全面考虑的管理因素

陈国权,崔洪海

中国软科学[1005-0566], Published 1999, Issue 02,

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82.供应链管理

陈国权

中国软科学[1005-0566], Published 1999, Issue 10,

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83.中国企业实施并行工程的若干特点、问题及解决方法

陈国权

高技术通讯[1002-0470], Published 1999, Issue 01,

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84.中外制造企业实施批量客户化生产的研究

陈国权

高技术通讯[1002-0470], Published 1999, Issue 03,

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85.我国企业在实施CIMS过程中的若干管理问题

陈国权

管理工程学报[1004-6062], Published 1999, Issue 03,

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86.高科技企业新产品开发设想来源的实证研究

陈国权,马新

管理科学学报[1007-9807], Published 1999, Issue 01,

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87.可持续发展与企业未来

陈玉祥,陈国权

管理科学学报[1007-9807], Published 1999, Issue 03, Pages 6-13+27

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88.我国企业实施并行工程中人的因素研究

陈国权

中国管理科学[1003-207X], Published 1999, Issue 02,

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89.企业成功是失败之母?

陈国权

中外管理[1002-6525], Published 1999, Issue 03, Pages 30-31

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90.一种新的市场营销战略

陈国权,范凯波

中外管理[1002-6525], Published 1999, Issue 06, Pages 33-34

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91.关于并行工程组织集成模式的研究

陈国权

计算机集成制造系统-CIMS[1006-5911], Published 1998, Issue 05,

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92.新产品开发中组织、加速方法和环境因素的系统研究

陈国权,陈世敏

清华大学学报(哲学社会科学版)[1000-0062], Published 1998, Issue 02,

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93.我国企业CIMS系统中技术与组织之间相互关系的实证研究

陈国权

高技术通讯[1002-0470], Published 1998, Issue 12,

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94.西方企业团队工作方式的实践和分析

陈国权

管理现代化[10031154], Published 1996, Issue 05,

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95.并行工程的哲理、实施障碍及管理策略

陈国权

清华大学学报(哲学社会科学版)[10000062], Published 1996, Issue 03,

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96.国外精良生产的管理体系及我国企业的实施策略

陈国权

清华大学学报(哲学社会科学版)[1000-0062], Published 1996, Issue 01, Pages 75-82

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97.我国企业现阶段实行科学管理的若干思考

陈国权

管理现代化[10031154], Published 1995, Issue 05,

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98.现代制造系统中组织管理的发展趋势与特征

陈国权,徐联仓

人类工效学[10068309], Published 1995, Issue 02,

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99.国家制造技术发展规划机制的探讨

谢滨,刘丽文,陈国权

研究与发展管理[1004-8308], Published 1995, Issue 04, Pages 12-16

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100.透视:决定企业命运的开发举措

陈国权

中外管理导报[1003-1952], Published 1995, Issue 04, Pages 61-63

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