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略论企业建立初期人力资源管理方式

中国人民大学 辅仁网/2017-07-05

文献详情
略论企业建立初期人力资源管理方式
文献类型:期刊
作者:尹蓓[1]
机构:[1]中国人民大学

年:2015
期刊名称:市场观察
期:z1
页码范围:243-243,244
增刊:不确定
语言:中文
ISSN:1674-1315
链接地址:http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_scgc2015z1160.aspx
关键词:企业;建立初期;人力资源管理;激励机制;招聘;薪酬
摘要:文章将通过分析企业建立初期人力资源管理的重要性、人力资源管理方式存在的问题,提出解决的措施,旨在有效地提高企业的核心竞争力,提高企业的经济效益。
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