农民工培训模式及动力机制探析
外文标题:Analysis of Migrant Workers Training Model and Dynamic Mechanism
文献类型:期刊
作者:王竹林[1]
机构:[1]西安财经学院管理学院
[2]中国人民大学劳动人事学院
年:2013
期刊名称:西安财经学院学报
卷:26
期:3
页码范围:87-91
增刊:增刊
所属部门:劳动人事学院
语言:中文
ISSN:1672-2817
链接地址:http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_xacjxyxb201303016.aspx
DOI:10.3969/j.issn.1672-2817.2013.03.016
基金:陕西省教育厅科学研究计划项目; 陕西省教育科学"十一五"规划课题
关键词:农民工培训;培训主体;培训模式;动力机制
摘要:按培训主体来划分,农民工培训模式可以归纳为政府主导型、企业主体型和市场依托型三大类八种模式.文章融合比较优势理论、动机行为理论和治理理论,采用因果循环反馈分析方法,基于不同模式探讨了相关主体的需求、动机、行为及其效果,提出了通过强化相关培训主体责任、进行模式创新和完善相关机制等对策建议,来提升农民工培训的效应.
作者其他论文
新生代农民工城市融入的现状、成因及路径选择——基于西安市450名农民工的调查.吕默;王竹林.中国农村研究.2013,268-283.