人口老龄化对中国劳动力供给的影响
外文标题：THE IMPACT OF AN AGING POPULATION ON THE LABOR SUPPLY IN CHINA
文献类型：期刊
作者：郭瑜[1]
机构：[1]中国人民大学劳动人事学院
年：2013
期刊名称：经济理论与经济管理
期：11
页码范围：49-58
增刊：增刊
收录情况：中文核心期刊要目总览
所属部门：劳动人事学院
语言：中文
ISSN：1000-596X
链接地址：http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_jjllyjjgl201311005.aspx
DOI：10.3969/j.issn.1000-596X.2013.11.005
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基金：国家自然科学基金项目; 国家自然科学基金项目; 北京市社科联青年社科人才资助项目
关键词：人口老龄化;劳动力供给;劳动参与率;城乡劳动力转移;人力资本
摘要：本文描述了我国劳动力供给的总体数量以及变化趋势,并从劳动参与率、城乡结构、人力资本三方面进行考察,探讨人口老龄化对于劳动力供给的影响.我国劳动参与率还存在较大增长空间,将会是未来劳动力供给的重要增长点;农村剩余劳动力存量仍看似充足,但其老龄化情况较严重,难以维持当前农民工向城市转移的速度;另外我国年轻劳动力的教育程度和人力资本已有显著提升.因此虽然人口老龄化已经对我国劳动力供给产生了一定负面影响,但由于人口和劳动力的变化是一个长期过程,并不会给经济发展带来突发的、灾难性的冲击.
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