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英国高校人力资源管理经验初探
外文标题：The Initial Exploration on the Experience of Human Resources Management in the Colleges and Universities of the UK
文献类型：期刊
作者：袁庆林^[1]林新奇^[2]
机构：[1]中国人民大学劳动人事学院
[2]中国人民大学劳动人事学院

年：2012
期刊名称：外国教育研究
卷：39
期：10
页码范围：79-87
增刊：增刊
收录情况：中文核心期刊要目总览CSSCI(22G0562012100011)
所属部门：劳动人事学院
语言：中文
人气指数：1
浏览次数：1
关键词：英国;高校;人力资源管理;公平;绩效与薪酬管理
摘要：自20世纪70年代以来,英国高校在人力资源管理理念更新、组织结构变迁、职能领域扩张、战略地位提升、专业化和信息化发展等方面,取得了令人瞩目的成绩。同时,在工作分析与评价、招聘管理、员工培训与发展、绩效与薪酬管理等实践领域,英国高校也总结了许多行之有效的做法。
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