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试论低端劳动力工资形成机制的变革及其经济效应

中国人民大学 辅仁网/2017-07-03

文献详情
试论低端劳动力工资形成机制的变革及其经济效应
文献类型:期刊
作者:中国人民大学"中国宏观经济分析与预测"课题组[1]
机构:[1]中国人民大学"中国宏观经济分析与预测"课题组课题组负责人杨瑞龙、毛振华、朱科敏;报告执笔人杨瑞龙、杨继东等.杨瑞龙中国人民大学经济学院院长、教授(北京100872).

年:2011
期刊名称:财贸经济
期:7
页码范围:11-18
增刊:增刊
收录情况:中文核心期刊要目总览CSSCI(11F0672011070002)
所属部门:经济学院
语言:中文
ISSN:1002-8102
链接地址:http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_cmjj201107003.aspx
基金:中国人民大学"中国宏观经济分析与预测"课题; 国家社会科学基金重大项目
关键词:低端劳动力;工资形成机制;收入分配
摘要:自2004年“民工荒”暴发后,农民工工资结束了长期的停滞状态,进入了一个快速的上升通道。工资水平的上涨是由人口因素、周期因素、政策因素、结构因素等多因素导致的。随着农民工工资形成机制从传统的生存工资法则转向保留工资约束下的市场议价型工资法则,中国经济将迎来工资快速上涨的新时期。收入分配格局的变动为中国迎来库兹涅茨倒U曲线的拐点性转变提供了新契机,为缩小收入分配差异过大提供了新的可能性,这将促进中国经济增长模式由外需驱动型向内需驱动型、由投资驱动型向消费驱动型的加速转变。
作者其他论文



财政困局下经济结构调整路径的再定位.中国人民大学“中国宏观经济分析与预测”课题组.经济理论与经济管理.2015,5-20.

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