企业家人力资本价值评价指标体系研究
文献类型：期刊
作者：李晨[1]
机构：[1]中国人民大学
年：2010
期刊名称：中国人力资源开发
期：2
页码范围：95-97
增刊：增刊
收录情况：中文核心期刊要目总览
语言：中文
ISSN：1004-4124
链接地址：http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_zgrlzykf201002026.aspx
关键词：人力资本;企业家人力资本价值;评价指标体系
摘要：本文运用定性与定量分析相结合的方法,从企业家的业绩、能力和基本素质三个方面构建了企业家人力资本价值评价指标体系,并通过层次分析法确定各个指标的权重,为评价企业家人力资本价值提供了一种新的方法.
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