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工资差异,劳动力流动与工业集聚--基于新经济地理学的解释和实证检验

中国人民大学 辅仁网/2017-07-02

文献详情
工资差异,劳动力流动与工业集聚--基于新经济地理学的解释和实证检验
外文标题:Wage Differentials, Labor Mobility and Industrial Agglomeration: From the Interpretation and Empirical Test of New Economic Geography
文献类型:期刊
作者:王永培[1]袁平红[2]
机构:[1]中国人民大学商学院
[2]中国人民大学商学院

年:2010
期刊名称:财经科学
期:3
页码范围:53-60
增刊:增刊
收录情况:中文核心期刊要目总览CSSCI(51F0772010030008)
所属部门:商学院
语言:中文
ISSN:1000-8306
链接地址:http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_cjkx201003008.aspx
基金:国家软科学项目"海岸带产业成长机理与经济发展战略研究"
关键词:劳动力流动;工资差异;规模经济;工业集聚
摘要:初始工资、运输成本和外部规模经济是劳动力空间流动和经济区域集聚的重要驱动力量.通过1980-2007年29个省市的面板数据实证研究证实了工资差异对经济集聚的影响,东部沿海地区的工资增加对经济集聚的作用显著,而内陆地区工资变动的集聚效应尚不明显.因此工资增加对沿海地区的集聚效应是有效率的,对内陆地区的集聚效应是非效率的,内陆地区的经济集聚受到开放程度、城市化水平等多种因素的制约.
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