删除或更新信息,请邮件至freekaoyan#163.com(#换成@)

论公司人的"指向性"

中国人民大学 辅仁网/2017-07-02

文献详情
论公司人的"指向性"
外文标题:A Discussion on the Directivity of Corporate Person
文献类型:期刊
作者:张林先[1]
机构:[1]中国人民大学哲学院

年:2009
期刊名称:兰州学刊
期:12
页码范围:34-40
增刊:增刊
所属部门:哲学院
语言:中文
ISSN:1005-3492
链接地址:http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_lzxk200912008.aspx
DOI:10.3969/j.issn.1005-3492.2009.12.008
关键词:公司人 指向性 本体 思维 关系
摘要:公司的本质规定性是营利,强加于公司人之上,就强化了公司人作为人所具有的目的性,形成了公司人"指向性"的类特征.公司人自利的主体承载着"指向性";公司人思维控制着"指向性"所指;公司人之外的物或关系是"指向性"所指之物.最后,基于"指向性"提出了公司管理的应用举例.
作者其他论文



科学的哲学反思:从辩护到审度的转换.刘大椿;张林先.教学与研究.2010,5-12.
人力资源工作的总体框架分析.张林先;张耀天.长春工程学院学报(社会科学版).2009,10(4),40-42.
阴阳说观照下的周易历史哲学构建研究.张耀天;张林先.黑河学刊.2009,36-38,140.
当下更应寻"孔颜乐处".张林先.2008北京地区哲学专业研究生学术论坛.2008,568-571.

相关话题/公司 哲学 文献 论文 人力资源

  • 领限时大额优惠券,享本站正版考研考试资料!
    大额优惠券
    优惠券领取后72小时内有效,10万种最新考研考试考证类电子打印资料任你选。涵盖全国500余所院校考研专业课、200多种职业资格考试、1100多种经典教材,产品类型包含电子书、题库、全套资料以及视频,无论您是考研复习、考证刷题,还是考前冲刺等,不同类型的产品可满足您学习上的不同需求。 ...
    本站小编 Free壹佰分学习网 2022-09-19
  • 公共选择理论文献综述
    文献详情公共选择理论文献综述文献类型:期刊作者:宋延清[1]王选华[2]机构:[1]南京农业大学经济管理学院[2]中国人民大学经济学院年:2009期刊名称:商业时代期:35页码范围:14-16增刊:增刊收录情况:中文核心期刊要目总览所属部门:经济学院语言:中文ISSN:1002-5863链接地址:h ...
    中国人民大学 辅仁网 2017-07-02
  • 国内外科学数据与科技文献共享现状研究
    文献详情国内外科学数据与科技文献共享现状研究外文标题:PreliminaryStudyonCurrentStatusaboutDigitalScienceSharingandSTLiteratureSharingatHomeandAbroad文献类型:期刊作者:逄杨[1]机构:[1]中国人民大学法学 ...
    中国人民大学 辅仁网 2017-07-02
  • 马克思政治哲学研究述要
    文献详情马克思政治哲学研究述要外文标题:AReviewofStudiesonMarx'sPoliticalPhilosophy文献类型:期刊作者:臧峰宇[1]机构:[1]中国人民大学哲学院年:2009期刊名称:教学与研究期:1页码范围:81-87增刊:增刊收录情况:中文核心期刊要目总览所属部门:哲学 ...
    中国人民大学 辅仁网 2017-07-02
  • 影响企业并购行为的人力资源因素探究
    文献详情影响企业并购行为的人力资源因素探究外文标题:AProbeintoHumanResourceRelatedFactorsThatAffectAcquisitionandMergerBehaviorofEnterprises文献类型:期刊作者:孙佳佳[1]吴铮[2]机构:[1]中国人民大学[2] ...
    中国人民大学 辅仁网 2017-07-02
  • 从"时间"问题发展的内在逻辑透视哲学的精神旨归
    文献详情从"时间"问题发展的内在逻辑透视哲学的精神旨归外文标题:APerspectiveintotheSpiritualPurposeofPhilosophythroughtheDevelopmentofTemporalProblems文献类型:期刊作者:陆杰荣[1]张伟[2]机构:[1]辽宁大学现 ...
    中国人民大学 辅仁网 2017-07-02
  • 中国上市公司高管人员薪酬的影响因素与成因分解--一个基于分位数回归模型的实证研究
    文献详情中国上市公司高管人员薪酬的影响因素与成因分解--一个基于分位数回归模型的实证研究文献类型:会议作者:夏宁[1]康雁飞[2]戴兴美[3]机构:[1]山东经济学院,中国人民大学[2]山东经济学院,中国人民大学[3]山东经济学院,中国人民大学年:2009会议名称:中国财务学会第十届年会论文集中国财 ...
    中国人民大学 辅仁网 2017-07-02
  • 当代中国马克思主义哲学发展之回顾与前瞻
    文献详情当代中国马克思主义哲学发展之回顾与前瞻文献类型:会议作者:郝立新[1]机构:[1]中国人民大学年:2009会议名称:科学发展:文化软实力与民族复兴——2009·北京市社会科学界联合会学术前沿论坛会议论文集:科学发展:文化软实力与民族复兴——纪念中华人民共和国成立60周年论文集(上卷)页码范围 ...
    中国人民大学 辅仁网 2017-07-02
  • 主并公司股权结构与上市公司长期财富效应——基于我国控制权转移事件的分析
    文献详情主并公司股权结构与上市公司长期财富效应——基于我国控制权转移事件的分析文献类型:会议作者:姚燕[1]王化成[2]机构:[1]北京城市学院[2]中国人民大学商学院年:2009会议名称:中国会计学会高等工科院校分会2009年学术会议(第十六届学术年会)会议论文集:中国会计学会高等工科院校分会20 ...
    中国人民大学 辅仁网 2017-07-02
  • 机构投资者具有监督作用吗——来自股权激励宣告公司的证据
    文献详情机构投资者具有监督作用吗——来自股权激励宣告公司的证据文献类型:会议作者:伊志宏[1]李艳丽[2]江轩宇[3]机构:[1]中国人民大学商学院[2]中国人民大学商学院[3]中国人民大学商学院年:2009会议名称:第四届(2009)中国管理学年会--金融分会场会议论文集:第四届(2009)中国管 ...
    中国人民大学 辅仁网 2017-07-02
  • 中国情境下人力资源管理角色的实证研究
    文献详情中国情境下人力资源管理角色的实证研究文献类型:会议作者:高中华[1]李超平[2]吴春波[3]机构:[1]中国人民大学公共管理学院组织与人力资源研究所[2]中国人民大学公共管理学院组织与人力资源研究所[3]中国人民大学公共管理学院组织与人力资源研究所年:2009会议名称:第四届(2009)中国 ...
    中国人民大学 辅仁网 2017-07-02