试论目标管理在工作中的应用
文献类型：期刊
作者：金玮[1]
机构：[1]中国人民大学劳动人事学院,北京,100872
年：2009
期刊名称：现代企业文化
期：23
页码范围：102-103
增刊：增刊
所属部门：劳动人事学院
语言：中文
ISSN：1674-1145
链接地址：http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_xdqywh200923065.aspx
关键词：目标管理;管理系统化;业绩管理
摘要：文章通过一个模高实验和一则寓言故事形象地说明了什么是目标管理,并通过与传统管理手段的对比,阐明目标管理的特点及功效,进而详细地说明了目标管理的实施过程.同时提出了在目标管理实施过程当中容易出现的问题以及预防和应对的措施,尽量避免不利因素,使得目标管理充分发挥优势从而起到最大的功效.
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