中国管理与人性假定
文献类型：期刊
作者：葛荣晋[1]
机构：[1]中国人民大学哲学院/国学院 北京100872
年：2007
期刊名称：湖南科技学院学报
卷：28
期：11
页码范围：1-5
增刊：增刊
收录情况：中国科技核心期刊
所属部门：哲学院
语言：中文
ISSN：1673-2219
链接地址：http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_llxyxb200711001.aspx
DOI：10.3969/j.issn.1673-2219.2007.11.001
关键词：性善论;性恶论;"自为"人性论;自然人性论
摘要：文章从管理与人性相统一的角度,全面地论述了儒家"为政以德"的柔性管理与孟子的性善论,"宽猛相济"、"礼法合一"的管理之道与荀子的性恶论,法家的"循法而治"的刚性管理与韩非的"自为"的人性论,道家的"无为而治"与"超善恶"的自然人性论之间,都有着不可分的内在联系.
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