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个人简介
部门：工商管理系
职称：副教授
邮箱：wqliang2009@163.com
教育背景：
2006.09—2009.06，厦门大学，企业管理，博士
2001.09—2004.06，湘潭大学，企业管理，硕士
1996.09—2000.06，合肥经济技术学院，企业管理，本科
工作经历：
2009.9至今，浙江师范大学，经济与管理学院，副教授
2004.7-2006.7，海南琼州大学，旅游管理系，讲师
研究方向：战略管理和技术创新
讲授课程：战略管理、市场营销、市场调查与预测
论文专著：
1、第一作者，《协同创新中组织声誉与组织间知识分享——环境动态性的调节作用研究》，《科学学研究》2016年第3期。
2、第一作者，《协同创新中组织声誉影响组织间知识分享的影响机理——基于杭氧的案例研究》，《杭氧集团产学研合作创新研究报告》2016年11月。
3、独立作者，《企业声誉对企业协同创新中知识分享的影响研究》，《浙江省经济学会2016年青年经济****年会“新常态与经济发展动能转换”论坛论文集》2016年4月。
4、独立作者，《协同创新过程中组织间知识分享的声誉模型研究》，《浙江省经济学会2015年青年经济****年会“创新驱动发展”论坛论文集》2015年10月。
5、第一作者，《利益相关者导向对企业绩效影响机制的实证研究》，《经济经纬》2010年11期。
6、第一作者，《利益相关者导向、企业文化与企业绩效的关系研究》，《商业经济与管理》2010年第1期。
7、第一作者，《战略理论与商务模式理论差异浅析》，《华东经济管理》2009年第8期。
8、第一作者，《我国基金业管理公司核心竞争力的构建与培育》，《浙江金融》2009年第3期。
9、第一作者，《商务模式与企业战略差异问题研究》，《当代财经》2008年第8期。
10、第一作者，《业务层战略：基本内涵、特征及未来的研究方向》，《工业技术经济》2007年第6期。
11、第二作者，《中央企业风险的财务与体制根源及其有效管理刍议》，《现代财经》2006年第12期（人大复印资料全文转载）。
12、第一作者，《中国引进独立董事制度的环境分析》，《湘潭大学学报》2003年第5期。
14、第一作者，《谁来真正扮演公司监督职能的角色》，《长春工程学院学报》2003年第3期（人大复印资料全文转载）。
15、第一作者，Relationship between Stake- holder Orientation and Firm Performance: The Effect of Corporate Culture，Proceedings of 2010 Summit International Marketing Science and Management Technology Conference。
科研项目：
1、主持，浙江省软科学基金项目：企业声誉对协同创新中知识分享的作用机制与对策研究——以浙江装备制造业为例，在研.
2、主持、浙江省社科联基金项目：装备制造业协同创新中声誉、信任与组织间知识分享——理论与实证研究，结题.
3、主持，浙江省教育厅社科项目：企业利益相关者导向的绩效作用机制：浙中的经验证据，结题。
4、参与，国家自然科学基金课题：多维组合战略研究，结题。
5、参与，浙江省钱江人才计划项目：面向重大灾害事件的应急方案优选的多主体信任协作模型，结题。
6、参与，河南省政府质量奖项目：昊华集团企业文化建设，结题。
7、参与，厦门市横向课题：福建省众和股份有限公司上市规划，结题。
社会兼职：
浙江师范大学中非企业跨国运营研究所副所长；宁波译展企业管理咨询有限公司董事会成员。



研究方向
战略管理和技术创新



教育经历
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工作经历
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社会兼职
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团队成员
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[ 王启亮]


副教授

性别：男
入职时间：2009-10-27
在职信息：在岗
所在单位：经济与管理学院、中非国际商学院
毕业院校：厦门大学

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[ 王启亮 ]



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