王庆娟

副教授、博士
研究方向：

组织与人力资源管理、旅游与服务业人力资源管理
开设课程：

人力资源管理、组织行为学、跨文化管理、旅游从业英语(本科)
学术兼职：

美国管理学会(AOM)会员；中国管理研究国际学会(IACMR)会员
E-mail：

wqingjuan@nankai.edu.cn
办公电话：

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教育背景：

1989年09月—1993年07月 南开大学经济学学士
?1993年09月—1996年07月 南开大学经济学硕士
?1999年11月 英国曼彻斯特城市大学人力资源管理课程合格证书
?2003年09月—2005年12月 McMaster大学商学院人力资源管理专业 博士研究生
?2006年09月—2009年06月 南开大学管理学博士
工作经历：

2010年3月至今，任南开大学旅游与服务学院教师
获奖情况：

工会情境下员工参与制度的研究，北京：中国人力资源开发研究会劳动关系分会成立暨劳动关系学科发展研讨会会议论文，2008年6月，获年度会议论文优秀奖；
发表论文：

王庆娟，张义明，陈晔，旅游与服务业人力资源激励与保留范式的研究：基于组织公平的视角，旅游与服务研究(创刊号)，天津：南开大学出版社，2013.1；
?Wang, Qingjuan, Rick, D. Hackett, Cui, Xun, & Zhang, Yiming(2012)，Cultural differences and applicants fairness perceptions: A test of a Chinese Culture-based model，Chinese Management Studies, 2：350-368(SSCI索引)；
?王庆娟、张金成，工作场所的儒家传统价值观：理论、测量与效度检验，南开管理评论，2012.4：66-79，110；
?王庆娟、崔勋，组织公平的跨文化研究：方法、现状与思路，河南师范大学学报，2012.4：47-50；
?王庆娟、张义明、吴思嫣，工会情境下员工参与制度的研究，中国人力资源开发，2012.8：90-94；
?Wang, Qingjuan & Yao,Yanbo (2011). The impact of cultural differences on applicants’ perceived fairness”. Proceedings of the 2011 International Conference on Engineering Management and Service Sciences(EMS 2011), August, Wuhan(EI 索引)；
?Wang, Qingjuan, & Cui, Xun（2008）. The impact of cultural differences on transformational leadership: A Chinese culture-based model. In Mingzheng Xiao, AAhad M. Osman-Gani and Baiyin Yang (Eds.), Global Human Resource Development Theories and Practice (pp.382-392). Beijing: High Education Press；
?王庆娟，变革型领导与交易型领导模型的效度评估，科学学与科学技术管理，2008.1：178-182；
?王庆娟、张义明，中国文化下甄选程序公平原则的研究，中国人力资源开发，2008.5：98-101；
?王庆娟，团队情境与个人奖励平衡机制的研究，科学学与科学技术管理，2007.7：172-176；
?王庆娟、吕锋，简析战略人力资源管理的实施路径，中国人力资源开发，2007.8：99-100，103；
?吴思嫣、张义明、王庆娟，员工参与：信息分享的视角，华东经济管理，2011.2：126-129；
?崔勋、张义明、王庆娟，关于企业雇用质量的思考，中国人力资源开发，2011.11：10-15；
专著译著
(包括教材)：

《U 型理论》，C.OTTO Scharmer著，邱昭良、王庆娟译，北京：人民大学出版社，2011.6；
?《旅行社管理》，姚延波主编，胡宇橙、唐书转、刘太萍、王庆娟副主编，天津：高等教育出版社，2012.6；
科研课题：

服务业非正式员工薪酬公平的研究，天津市哲学社会科学基金规划项目(TJGL12-009)，主持人，2012.10-2013.10；
?组织公平视角下旅游业人力资源激励与保留的研究，中央高校基本科研业务费专项资金应用对策项目(NKZXYY1119)，主持人，2012.1-2013.12；
?雇佣方式多元化下的中国企业雇佣策略研究，国家自然科学基金项目(**)，主要参与人，2013.1-2016.12；
?外资企业劳动关系实证研究，国家自然科学基金项目(**)，参与人，2007.1-2009.12；
?国际制造业企业生产战略比较研究及我国企业的对策，国家自然科学基金课题(**)，主要参与人，1993-1996；
社会服务：

美国管理学会(AOM)会员；
?中国管理研究国际学会(IACMR)会员；