一、 名词解释

1、 战略计划

2、 市场细分

3、 X理论

4、 预算控制

5、 有效沟通

二、 判断题（10个，题太长，没记住，都很简单）

三、 简答题

1、 管理学中有关管理职能，古典的提法中有哪些管理职能？常见的提法中有哪些管理职能？周三多等在《管理学---原理与方法》中认为管理有些什么职能？为什么创新是管理的职能？创新职能有些什么基本的内容？

2、 数量管理理论的特点、主要内容、“系统分析”的步骤。

3、 （略）

4、 组织设计工作有些什么最终成果？他们的基本内容是什么？

5、 组织中管理者的领导作用有哪些？领导风格有些什么类型？典型的领导理论有哪些？管理方格理论对领导方式的分类标准是什么？

四、论述题

1、论述企业承担社会责任的合理性。

2、论述组织（或企业）选聘管理人员的主要标准。

3、论述组织（或企业）进行业务流程再造（BPR）的必要性。

给了16页答题纸，压力很大啊，希望后来的考验者多多锻炼叙述能力。