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基本信息 The basic information
姓名: 杨生斌

学院: 管理学院


学历: 博士研究生毕业

学位: 农学博士


职称: 教授

职务:


学科: 工商管理





工作经历 Work Experience
学习经历
1981.9-1983.7 西北农业大学农业经济系本科学生；
1984.9-1985.7 陕西财经学院金融系代培学生；
1985.9-1986.7 西南财经大学金融系进修教师；
1989.9-1992.7 获西北农业大学农业经济专业硕士学位（其中陕西财经学院主修金融专业课半年）；
1992.9-1995.7 获西北农业大学农业经济管理专业博士学位（西北农业大学魏正果教授和陕西财经学院江其务教授联合指导）；
2005.7-2006.1 清华大学管理学院进修人力资源管理；
2008.9-2009.7 美国德克萨斯大学泰勒分校访学人力资源开发。
工作经历
1985-1998 西北农业大学经济贸易学院，承担金融学专业及农业经济管理专业的本科教学及研究生教学课程，1995年担任金融学硕士点硕士研究生指导教师，经贸学院副院长，分管研究生及科研工作；
1998-2003 陕西省职业教育中心副主任，分管教学及学生管理等工作；
2003年至今 西北工业大学管理学院人力资源开发与管理教学和研究工作，2009-2012年担任EMBA教育中心常务副主任。



教育教学 Education And Teaching
1985年从教以来，先后从事过金融、保险、职业教育、人力资源开发与管理等多领域教学和研究工作，讲授《货币银行学》、《国际金融》、《财政与金融》、《制度经济学》、《人力资源管理》等课程，先后为本科生、研究生、MBA以及县长班、局长班、乡镇长班、校院长班、企业总裁班、银行、保险、研究所、航空航天等企业作专题报告或授课。
主编教材有《农业经济学》（陕西科学技术出版社，副主编）、《货币银行学》（陕西人民出版社）、《财政与金融》（陕西科学技术出版社）、《职业指导教程》（西北大学出版社，2003）、《培训与开发》（西安交通大学出版社,2005）、《人力资源管理性﹒能﹒愿﹒责﹒权﹒利》（西北工业大学出版社,2013），组织翻译美国人力资源开发专家斯旺森教授的专著《绩效改进与分析》（中国人民大学出版社,2010）。

作为主要成员先后参加过原国家计委和中国科学院的重点课题——黄土高原乡镇企业建设与繁荣农村经济的途径；国家自然科学基金——中国农业保险的发展模式及其政策研究；教育部西部人力资源开发战略研究。
主持了国家航空基金——我国航空科研院所人力资源开发体系研究以及陕西省软科学、陕西省自然科学基金、陕西省社科基金、陕西省基础教育重大招标课题、陕西省教育管办评分离重大招标课题——职业教育服务丝绸之路经济带新起点建设研究（2014）、西安市发改委丝绸之路经济带（新起点）重大招标课题——西安与丝绸之路经济带沿线国家人文交流机制及促进政策研究（2014-2015）、中航工业集团课题——我国航空工业专业技术人才成长规律研究（2014）等。
在《当代经济科学》、《科技导报》、《科学学与科学技术管理》、《西北农业大学学报（社科版）》、《西北工业大学学报（社科版）》、《生产力研究》、《职业教育研究》等发表论文数十篇。

目前主要从事人力资源开发与管理方向的研究，讲授《人力资源管理》、《领导方法与艺术》课程。





荣誉获奖 Awards Information
（1）《人力资源管理》课程获陕西省精品资源共享课（2015）；
（2）中航工业集团课题——我国航空工业专业技术人才成长规律研究，获中航工业集团2014年度优秀课题研究成果一等奖；
（3）《人力资源管理》课程，获2008年陕西省精品课程；
（4）《西部人力资源开发战略研究》（国家十五期间教育重点课题）陕西子课题获陕西省高校科技成果二等奖（2006年）（排名第二）。



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