研究生导师基本情况表
导师编号026002姓名娄树旺系所

公共管理学院性别

男
职称副教授行政职务副院长籍贯山东政治面貌

中共党员
民族汉族出生日期1962年
硕士招生专业一中外政治制度研究方向一政治制度与政府管理
硕士招生专业二研究方向二
博士招生专业一博士研究方向一
博士招生专业二博士研究方向二
专业学位招生专业一公共管理硕士专业学位领域一政府管理
专业学位招生专业二专业学位领域二公共部门人力资源管理
单位电话**E-Mailshuwanglou@126.com
最高学历

获学历学校华中科技大学

获学历时间

最高学位

获学位学校美国城市大学

获学位时间

毕业专业中外政治制度

任职年月2008-10导师类别硕士生导师
批准博导时间批准硕导时间

2008－0
在校硕士生数4所带硕士生信息
在校博士生数0所带博士生信息
在岗信息在岗是否学科带头人否是否国务院学科评议组成员否
是否院士否所属一级学科公共管理

备注
◇ 近三年在国内外核心期刊上发表学术论文情况:
论文题目刊物名称刊物国家收录情况卷期排名
制约教育改革良性循环的因素及对策建议网络导报.在线教育国内2012,(8)2
省管县体制:县级政府行政监督机制财政监督国内20121
政府部门周末上班应推广人民网国内EI20121
促进“蚁族”大学生就业的路径选择——基于公共政策的视角青春岁月国内2012，（14）2
公民网络参与对公共政策制定的影响及完善网络参与的对策分析经济视野国内2012（5）1
我国当前基金监督体制中存在的问题及政策建议财政监督国内2012（18）1
管理类逻辑推理著作国内2011.011
中国公共管理若干问题研究著作国内2011.032
领导科学与艺术教材国内2011.072
健全城市基层社区管理体制研究西部公共政策评论国内1
城市社区应急管理机制研究中国高校国际学术研讨会论文集国内1
◇ 出版专著教材情况(注：在书名后注明教材或专著):
名称类别出版单位日期排名
管理类逻辑推理专著山东人民出版社2011.011
中国公共管理问题研究专著山东人民出版社2011.032
领导科学与艺术专著山东人民出版社2011.072
中国乡镇政府与村委会关系研究专著山东人民出版社2012.121

◇ 成果获奖情况:
成果名称颁奖部门等级完成日期证书号排名
山东师范大学优秀教学奖山东师范大学未评等级**
全国MPA优秀教学奖全国MPA教育指导委员会特等奖**
公共部门人力资源管理山东师范大学其它**
山东师范大学优秀教学奖山东师范大学未评等级**
全国MPA优秀教学奖全国MPA教育指导委员会特等奖**
公共部门人力资源管理山东师范大学其它**
◇ 近三年完成的科研项目:
项目名称任务来源完成形式完成日期鉴定验收单位主要结论排名
公共行政学山东师范大学2012.091
制度、权威与诚信（07CZXJ02）山东省社会科学联合会2007.102
公共管理学科实践教学环节管理与运行机制研究（重点项目）山东师范大学2012.112
◇ 目前承担的主要项目:
项目名称及下达编号项目类别项目来源起讫时间科研经费(万元)本人承担任务

个人简历 娄树旺，男， 1962年6月出生，1980年9月入学入伍，山东诸城人，中共党员，空军上校军衔。华中科技大学研究生学历，美国管理学硕士。山东师范大学副教授,硕士研究生导师，公共管理学院副院长，山东省行政管理学会会员，东方行政论坛论文评审组成员。
研究领域：公共管理与城乡社区管理，公共部门人力资源管理，军队管理与公司治理，申论研究。
教育背景：先后受训于解放军交通学院汽车运用与维修专业，上海空军政治学院部队政治工作专业，解放军西安政治学院组织人事管理专业，法学专业，华中科技大学行政管理专业、美国西雅图城市大学工商管理专业。获西安政治学院法学学士，华中科技大学行政管理专业研究生毕业，美国西雅图城市大学管理硕士学位。
工作背景：具有军队和地方双重任职经历。曾就职于军队军、师、团机关和部队，历任排、连、营、团职主官及军队教员，曾兼职地方区委组织部科长、双拥办副主任。地方工作期间，历任大学政治辅导员，研究生教育管理办公室主任，院办公室主任，副教授。MPA办公室主任，MPA教育中心副主任，现任山东师范大学公共管理学院副院长，硕士研究生导师。
主讲课程：
（1）本科生《行政管理学》、《领导科学》、《人力资源管理》、《财务管理》、《企业资源管理》、《经济法学》、《知识产权法》、《行政法学》、《逻辑学》、《管理逻辑学》、《党政机关公文写作》、《人力资本理论》、《军事基础理论》、《申论研究》。
（2）研究生《公共部门人力资源管理》、《政治学原理》、《行政法与行政诉讼法学》、《公共政策分析》、《领导学原理》、《项目管理》、《政治学专题研究》、《电子政务与机关公文写作》等课程。
（3）培训课程：21世纪领导力研究，逻辑推理在管理中的运用，和谐文化视角下的执行力，公务员考试行测逻辑推理，研究生入学考试逻辑推理，公务员考试申论研究，行政法在行政管理中的运用。
科研成果：在军内外报刊发表论文60余篇，其中《健全县级政府应急管理机制研究》被中国领导科学研究会评为2007年度优秀论文；《促进军队现役官兵全面发展的对策研究》被评为华中科技大学优秀论文，《城市基层社区管理体制研究》一文，应邀在第八届中国高校学术国际研讨会上进行了交流，并被江西高校出版社出版。主编内部教材：《管理心理学》、《逻辑学》、《人力资源管理》、《财务管理》、《企业资源管理》《电子政务与机关公文写作》等6部。主讲的《人力资源管理》课程被评为山东师范大学校院级精品课程，为本科生主讲的《人力资源开发与管理》申请为山东师范大学校级双语课程，《公共行政学》申请为山东师范大学精品课程，参与省部级研究课题2项，主持山东师范大学校级教改重点项目1项。
获奖情况：全国MPA教学优秀管理奖，山东师范大学优秀教学奖，山东师范大学第二届研究生教育管理工作先进个人；中国人民解放军西安政治学院第68期延安教学优秀奖。荣立三等功3次，嘉奖多次，优秀机关干部3次，优秀学员2次，优秀党务工作者3次，社会主义精神文明建设标兵1次，优秀教员2次。