会议首先由所党委书记彭辉带领大家系统学习了中科院副院长、院党组副书记刘伟平在3月24日两所新一届领导班子宣布大会上的讲话。彭辉结合讲话精神系统地谈了自己对融合发展的认识、理解。同时对党委、纪委委员、党支部工作提出了三点要求：一是要统一思想认识，贯彻院党组的战略部署，全面落实刘伟平副书记提出的要求，要及时了解党员、职工、学生对融合发展的困惑，密切关注职工群众的思想波动情况，及时发现和反馈问题，并主动协助党委解决问题。主动思考融合发展的机遇与挑战，带动党员同志和职工为融合发展献计献策。二是要发挥各级党组织战斗堡垒作用，管理、支撑、科研各党支部要积极应对融合发展过程这个新课题，以开放变革的心态对待工作，努力促使各项工作上新的台阶。将“两学一做”教育工作常态化与促进融合发展的工作紧密的结合起来。三是要带头变革发展，党支部要带动党员以创业的精神抓住融合发展的机会，积极探索有利于发展的机制，积极推出有利于发展的制度，积极提出有利于发展的建议。
到会的各位委员和支部书记分别谈了对融合发展战略部署的理解，思想中存在的困惑，职工对融合发展的反响，也对下一步的工作提出建议和意见。
冯埃生针对座谈交流中大家提出的问题和建议，谈了自己的认识，他指出：两所融合发展是院党组的重大战略部署，是科学院在机制体制上一次新的探索，是院党组给两个研究所出的“题”。我们要充分认识融合发展对青岛能源所发展的重大战略意义，十年的历程我所奠定了很好的发展基础，融合发展为我所的发展提供了新的历史机遇，为实现研究所的跨越式发展提供了更高的平台，因此全所职工和学生要将思想统一到院党组的战略部署上来，围绕促进融合发展的中心工作，深入分析研究所的现状和问题，优势和不足，通过融合发展快速提升我们的科研管理水平和科研创新能力。党支部要发挥“统一思想，凝聚合力”的战斗堡垒作用。
通过此次扩大会议使到会同志进一步统一了思想认识，更深刻地认识到两所融合的重要意义。下一步党委将以党支部为单位开展广泛的学习讨论活动，组织以促进融合发展为主题的创新文化建设研讨会，统一广大党员的思想认识，从而带动广大职工统一思想认识。
