按照教育部教学[2008]20号《教育部关于做好2009年招收攻读博士学位研究生工作的通知》文件精神，为切实做好我校2009年招收攻读博士学位研究生的复试录取工作，保质保量按时完成招生工作，在确保公平、公正、公开原则的基础上，制定如下录取工作实施细则： 一、指导思想 根据学科专业培养方案、发展前景、自身特色，突出对考生的创新精神、创新能力、综合素质和培养潜力的考察；实行差额复试，提高复试的科学性和有效性，重视对拔尖创新人才的选拔，全面提升选拔质量；以人为本，体现公平、公正、公开、科学的精神；坚持德智体全面衡量、择优录取、保证质量、宁缺勿滥的录取原则。 二、组织机构 学校成立曲阜师范大学2009年博士招生工作领导小组。 组　长：任廷琦 副组长：孙文亮　张洪海 成　员：任廷琦　孙文亮　张洪海　张才花　李志广 招生工作领导小组下设办公室： 办公室主任：尹树林 校博士招生领导小组的工作职责：负责贯彻执行教育部和省招生委员会的有关博士招生工作政策，研究制定学校博士招生章程、招生实施细则和工作原则，讨论决定博士招生工作中的重大事项。 各院系所成立复试小组。 复试小组由有博士生指导教师参加的不少于3名本专业的具有正高职称、办事公正、无近亲属报考本专业博士研究生的教师组成，并设组长1人，另安排记录员1人。 各院系所复试小组的工作职责：复试小组应根据专业培养要求，考查考生综合运用所学知识的能力、对本学科前沿知识及最新研究动态掌握情况，参考申请材料，测评考生是否具备博士生培养的潜能和综合素质，并进行外国语的口语测试，确定复试的具体内容，负责命题和评定复试成绩，写出评语并提出是否录取的意见。 三、录取 1、学校根据初试外国语成绩和专业课成绩划定最低复试分数线，根据最低复试分数线确定复试人员名单。 2、入学考试的总成绩由初试成绩和复试成绩加权而得, 其中：初试成绩占50%，复试成绩占50%,总成绩计算办法：初试总成绩/3*50%+(专家组面试*60%+口语*10%+科研成果*30%)*50%。 3、录取严格按考生总成绩排名择优录取。 4、按学科由3名（含3名）以上高级职称的教师组成面试领导小组进行面试，复试时专家组测试时专家有一票否决权，即专家如果认为该考生无培养前途可一票否决。 5、专业课不及格不能录取。面试成绩不合格不能录取。在导师录取名额范围内，导师可在符合学校博士生录取条件的考生中录取，严格按考试总成绩由高到低录取。 6、院系所提出拟录取名单报送研究生招生办公室。 7、同等学力考生加试课程的成绩可不计入复试成绩，但不合格者不予录取。 8、思想政治素质和道德品质考核不合格者、体检不合格者均不予录取。 四、录取办法 1、在初试、复试都合格的考生中如何录取，充分尊重导师的意见，但每位导师须用同一标准（复试以及考生的科研能力和所取得的研究成果，也作为录取时的重要依据）综合衡量考生的业务水平和能力，确定拟录取名单，并负责对上线未录取考生的质询做出解释。 2、博士生录取应体现公平、公正、公开的原则，对学生负责，对导师负责。 3、严格按照本录取细则进行博士生录取。 4、加强录取监督，录取步骤与最终结果应公示。 曲阜师范大学2009年博士招生工作领导小组 2009.05.17