在《多任务管理模式，团队多样性和公募基金业绩》一文中，周思老师与澳门大学Jean Chen教授和西安交通-利物浦大学Li Xie博士合作研究了多任务团队管理模式对于公募开放式基金业绩的影响。该研究发现虽然多任务结构虽然在总体会损害基金的业绩，但是团队合作却能够降低之一危害。更为重要的是，当基金在多任务团队的管理之下，团队在网络结构下的能力多样性反而能够进一步提升所管理基金产品的业绩，而之一能力多样性正是通过多任务团队在信息获取和整合时较强的能力所得以体现的。
在《企业供应链关系与银团贷款结构》一文中，周思老师与来自意大利天主教圣心大学的Ettore Croci 教授和来自于米兰大学的 Marta Degl’Innocenti教授合作探讨了在借贷市场上，部分公司拥有较为集中的客户群体/供应商，而这种大客户/供应商关系对借方公司的影响尚存许多争议。已有研究指出，一方面，借方受制于这一关系，无法轻易更换合作方，有可能面临着较大的违约风险、流动性问题等。因此，大客户/供应商关系有可能增加了借贷成本。另一方面，这一关系或有助于提高控制质量，释放有利信息，减少信息不对称，从而降低借贷成本。在此背景下，本文展开了相关研究，探究借方公司的大客户/供应商关系是否会导致更严格的监管，并影响贷款的结构。最终研究结果发现，借方公司的大客户/供应商关系通过影响贷款结构，间接提高了借贷成本。
周思副教授为经济学院硕士生导师，上海市青年****。2014年毕业于英国杜伦大学获金融学博士学位，曾先后任教于英国阿伯丁大学、英国南安普顿大学并担任金融学助理教授，2017年获得英国高等教育学院认证。2019年加入上海大学经济学院金融系。研究领域为实证性公司金融，公募基金评价与管理结构，商业银行和机构投资者行为，研究成果先后发表于Journal of Corporate Finance, Journal of Empirical Finance, Journal of Small Business Management, 等知名国际学术期刊。（撰稿：倪中新）
