管理学博士、硕士生导师、二级心理咨询师
办公室：东区1号楼管理学院342室
Email:xxzh2006@126.com
研究方向：组织行为、人力资源管理、创新创业管理

个人简介
朱晓霞，主要研究方向是组织行为、人力资源管理与创新创业管理等。代表性研究在美国管理学年会（AOM）、中国管理研究国际学会(IACMR)年会等交流，发表中英文论文20余篇，撰有学术专著1部，参与教材编著1部。主持农业部科技发展中心项目、上海市软科学研究计划重点项目、上海市教委创新项目、上海市城乡建设和交通工作委员会/上海市住房和城乡建设管理委员会项目及企业委托等多项课题。荣获上海市社会科学界第七届学术年会优秀论文奖。
心理领域资格
二级心理咨询师
员工帮助计划EAP执行师
注册心理顾问
心理健康辅导员
家庭教育高级指导师
爱商心理机构培训讲师
教育背景与工作经历
1999 - 至今，上海大学管理学院
2008年，同济大学经济与管理学院，获取管理学博士学位
2011年9月-2012年10月，美国阿拉巴马大学工商管理学院访问****
主讲课程
管理学、领导学、管理心理学、大学生自我管理密码
代表性论文
朱晓霞、彭正龙：基于企业家社会网络关系的小企业成长实证研究，2009年11月，中国经济60年 道路、模式与发展——上海市社会科学界第七届学术年会文集(优秀论文),上海人民出版社，ISSN978-7-208-08951-8。
Xiaoxia Zhu（朱晓霞）：Entrepreneurial Network, Guanxi Support and Small Business Growth: the Cases in China， Academy of Management Annual Meeting，San Antonio，Texas ，USA，August 12-16，2011。
ZHU Xiao-xia（朱晓霞）：Facilitating Employee Creativity: The Role of Social Exchange Relationship Quality，2012 Academy of Management Annual Meeting，Boston, Massachusetts，USA，August 3-7，2012。
朱晓霞，李纪强：社会认知视角下社会交换关系质量对员工创造力的影响机制研究，中国管理研究国际学会(IACMR)年会，香港，2012-06-20至24日。
ZHU Xiao-xia（朱晓霞）, PENG Fangxiang：The Influence of Social Relationship of Work Place on Employee Creativity，2013 International Conference on Management Science & Engineering 20th Annual conference Proceedings，July 17-19, 2013，IEEE Catalog Number: CEP1338B-PRT，ISSN:2155-1847，ISBN:978-1-4799-0471-6。
Xiaoxia Zhu（朱晓霞）, Fangxiang Peng：How Intrinsic Motivation Facilitate Employee Creativity in Work Process，The Twelfth Wuhan International Conference on E-Business，May 25-26，2013，ISBN：978-0-**-6-3。
学术专著
朱晓霞著，《企业家网络与小企业成长关系》，经济管理出版社，21万字，2011-01-30，ISBN:978-7-5096-1230-9.
朱晓霞参编，《管理学---原理、方法、案例》，科技出版社，2006,06.
主要科研项目
主持农业部科技发展中心项目：行政事业单位内部控制研究，农业农村部科技发展中心，项目号D.76-0129-19-025.
主持上海市软科学研究计划重点项目：小微企业创新困境的策略研究——以云计算环境下的社会资本为研究视角，上海市科委，项目号**，2014,06.
主持上海市教委创新项目：企业家网络与小企业成长关系的理论与实证研究，科技创新项目，上海市教委，项目号11YS25,2011,09.
主持上海市城乡建设和交通工作委员会/上海市住房和城乡建设管理委员会项目, 历史存量违法建筑研究，项目号D.76-0129-15-006.



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