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步丹璐 行政职务：现代审计研究所所长
系别：会计系
职称：副教授
办公电话：
Email：budanlu@swufe.edu.cn


教授简介 研究成果 教授课程 社会兼职
西南财经大学会计系副教授、硕士生导师。

主持国家自然科学基金、教育部、四川省哲社研究项目。在《中国工业经济》、《财经研究》、《会计研究》、《金融研究》、《中国经济问题》、《中国会计评论》、China Journal of Accounting Research等期刊发表过多篇学术论文。曾获中国会计学会年度优秀论文三等奖、西南财经大学刘诗白专著奖。

研究领域：
研究领域为政府补助、收入分配、薪酬差距、高管薪酬、企业投资等。

教育背景：
2008西南财经大学会计学博士
2003西南财经大学财务管理硕士
2000西南财经大学会计学学士

职业经历：
2010~至今
西南财经大学会计学院 副教授
2005~2010
西南财经大学会计学院 讲师
2003~2005年
西南财经大学会计学院 助教

期刊论文
1.步丹璐、王晓艳：政府补助、软约束与薪酬差距，《南开管理评论》2014年第2期
2.步丹璐、毛洪涛、叶建明：中国上市公司的财务报表应披露到分位吗?，《中国注册会计师》2014年第1期
3.步丹璐、余婷：浅析新准则下的职工薪酬，《财会学习》2013年第7期
4.步丹璐、黄杰：企业寻租与政府的利益输送——基于京东方的案例分析，《中国工业经济》2013年第6期
5.步丹璐、文彩虹：高管薪酬粘性增加了企业投资吗？《财经研究》2013年第6期
6.步丹璐、马弢：风险投资与IPO盈余管理程度的实证研究——基于我国创业板上市公司的经验证据，《中国注册会计师》2013年第4期
7.步丹璐、白晓丹：员工薪酬、薪酬差距与员工离职，《中国经济问题》2013年第1期
8.步丹璐、皇旭兰、李华：企业并购影响高管薪酬业绩敏感性吗？——基于中国国有上市公司的实证分析，《中国注册会计师》2012年第11期
9.步丹璐、张爽：股改背景下的股权结构和现金股利研究——以佛山照明为例，《财会学习》2012年第10期
10.步丹璐、张晨宇：产权性质、风险业绩和薪酬粘性，《中国会计评论》2012年第9期
11.步丹璐、郁智：政府补助给了谁：分布特征与实证分析——基于2007-2010年中国上市公司的相关数据，《财政研究》2012年第8期
12.步丹璐、蔡春、叶建明：高管薪酬公平性问题研究——基于综合理论分析的量化方法思考，《会计研究》2010年第5期
13.步丹璐、叶建明：《资产减值》的经济后果——基于新旧会计准则比较的视角，《中国会计评论》2009年第9期
14.步丹璐、叶建明：资产减值、披露格式和信息含量——基于中国资产减值准备明细表的经验证据，《上海立信会计学院学报》2009年第7期

本科：
FA1
FA3
AT1
MA1
高级财务会计

硕博：
会计学研究方法
高级财务会计
现代会计与财务研究方法

MPAcc：
高级财务会计理论与实务