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基本信息
陈宇副教授

博士学科：交通运输规划与管理

硕士学科：管理科学与工程

工作单位：西南交通大学经济管理学院
个人简介
陈宇，西南交通大学经济管理学院副教授。主要研究兴趣关注于物流管理中的人力资源问题、人力资源管理信息系统。已公开发表论文20余篇，对电子商务、管理信息系统、人工智能、逆向物流、组织公民行为，以及社会网络的相关研究有深入认识。
主要研究方向
(1) 电子商务

(2) 管理信息系统

(3) 人工智能

(4) 逆向物流

(3) 组织公民行为
联系方式
通信地址：成都市二环路北一段111号

电子邮箱：ychen@home.swjtu.edu.cn

办公电话：**

办公地点：西南交通大学经济管理学院



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科学研究
科研项目信息

[1]主研，东方电气发展有限公司的人力资源管理的整体规划和设计，东方电气发展有限公司，2010-2011。

[2]主研，国有企业员工组织公平感与工作满意度、组织承诺的关系及其对工作绩效的影响，教育部人文社会科学基金项目，2006.1-2008.12，项目编号05JA630045。

[3]主研，九寨沟绿色旅游观光有限责任公司人力资源管理研究，九寨沟绿色旅游观光有限责任公司，2004.5-2005.5。

[4]主研，成都市人力资源现状调查与对策研究，成都市重点科技项目，2002.5-2002.12。




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论文成果
[1] 何显富, 陈宇, 张微微. 企业履行对员工的社会责任影响员工组织公民行为的实证研究——基于社会交换理论的分析. 社会科学研究. 2011, 5: 115-119.

[2] 唐春勇, 胡培, 陈宇. 中国企业员工五大人格特性与关联绩效及其维度关系的实证研究. 软科学. 2008, 22(9): 140-144.

[3] 高隆昌, 陈宇. 关于教育的“二元”特征认识. 中国科学教育. 2008, 9: 11-12.

[4] 杨娟, 陈宇, 任晓艳. 基于仓单质押业务的风险管理研究. 中国市场. 2008, 2: 12-13.

[5] 陈宇, 任建伟, 刘盾, 陈春花. 基于遗传算法的集装箱多式联运联盟合作伙伴的选择. 铁道运输与经济. 2007, 2: 79-81.

[6] 陈春花, 任建伟, 陈宇. 集装箱逆向物流渠道管理方法的选择.铁道运输与经济. 2007, 1: 68-70.

[7] 任建伟, 陈春花, 陈宇. 考虑空箱调度的铁路集装箱定价策略. 商场现代化. 2007, 6: 140-140.

[8] 唐春勇, 胡培, 陈宇. 个性、工作态度与关联绩效的关系分析及研究[J]. 中国市场. 2006, 5:88-90.

[9] 蒋明, 孙朝霞, 陈宇. 大力发展电子商务环境下的回收物流. 物流科技. 2006, 10: 20-21.

[10] 唐春勇, 胡培, 陈宇. 评述个性与关联绩效关系研究的发展[J]. 当代财经. 2006, 5: 76-79.

[11] 谢玉兰, 陈宇. 企业逆向物流外包的风险及对策分析. 交通企业管理. 2006, 7: 24-25.

[12] 任建伟, 陈春花, 陈宇. 逆向供应链是企业赢得竞争的利器. 集团经济研究. 2006.12: 106-106.

[13] 岳辉, 陈宇, 叶怀珍. 可再制造产品逆向物流网络的构建. 铁道运输与经济, 2005, 11: 25-27.

[14] 岳辉, 陈宇. 第三方物流决策研究. 物流技术, 2004, 6: 38-40.

[15] 陈宇, 唐春勇. 论第四方物流及今后的发展策略. 经济问题，2003.7: 7-9.

[16] 陈宇, 唐春勇. 逆向物流的有效管理策略分析. 软科学，2002, 5.

[17] 陈宇, 高隆昌, 唐春勇. 我国交通运输的现状及政策建议. 经济体制改革. 2001, 4: 138-141.

[18] 陈宇. 浅谈中国智能运输系统(CITS). 软科学. 1999, 1: 14-16.[19] 陈宇. 超文本技术及其在客运站信息系统中的应用. 计算机应用研究. 1999, 5: 86-88.

[20] 陈宇, 唐春勇. 铁路客运产品质量分析及营销策略. 经济体制改革. 1998, s2: 272-275.

[21] 唐春勇, 陈宇. 挖掘消费热点 实现经济可持续发展. 经济体制改革. 1998, s2: 155-157.




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荣誉奖励
[1] 质量工程项目，实用软件操作技术与应用，校级三等奖







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(略)







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课程教学
[1] 管理信息系统B（本科）

[2] 人工智能与专家系统（本科）

[3] 数据库原理（本科）

[4] 电子商务（本科）







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招生信息
希望的人格特征：

自信、诚实、感恩、坚韧

创造、进取、好奇、独立
规避的性格：

固执、任性
读研目的：

在于知识与学问、提升自我，而非一纸文凭。

愿意结合社会需求对自己高要求、严要求，不随波逐流，不追逐短期利益，合理进行自我定位，有独立的见解和思想，有理想，有抱负。
价值观与态度：

具有团队合作精神，以及较强的责任心。

善于接受老师的忠告与同学的意见，读研期间不怕苦不怕累，绝不为了多出成果而采用走捷径、弄虚作假、编造数据、剽窃等手段。
个人能力要求：

具有较强的英语、数学、逻辑能力，以及文字表达能力。

了解组织行为学与人力资源管理，具有一定的相关知识，有志于将自己的时间与精力投入到理论与实践的研究中去。




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Welcome!
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Chen Yu, Associate Professor

Ph.D：Transportation Planning and Management

MS：Management Science and Engineering

Work For：School of Economics & Management
Biography
Associate Professor Chen Yu received his BA degree in Automatic Control, MA degree in Management Science and Engineering, from Southwest Jiaotong University in 1986 and 1989 respectively.
Chen Yu, associate professor of Southwest Jiaotong University. His research forcus on human resource management and information management systems in logistics management, concluding studies of electronic business, information management system, artifical intelligence, reverse logistics, and organizational citizenship behavior etc. During the research period, he has successfully participated in four projects and published over 20 research papers.
Research Interests
(1) Electronic Business

(2) Logistics Management

(3) Management Information System

(4) Artifical Intelligence

(5) Human Resource Management
Please Contact:
Address：No.111, Sec.1 North, Second Ring Road, Chengdu, Sichuan 610031, P.R. China

Email：ychen@home.swjtu.edu.cn

Tel：**

Office：School of Economics & Management,Southwest Jiaotong University



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