2015年我校本专科毕业生共计4580人，其中本科毕业生3154人，专科毕业生1041人，高职专科毕业生385人。2015届毕业生中，四川生源3652人，约占毕业生总数的79.74%；女生3276人，占毕业生总数的71.53%。为进一步做好毕业生就业工作，招生就业处在学校党政的有力领导下，认清就业形式，明确工作目标，加强组织领导，明确工作责任，把握政策导向，提升工作质量，制定了详尽完备的就业工作方案，进一步加强信息化建设，努力推进我校本专科毕业生就业。
招生就业处利用暑期休息时间完成了全新毕业生就业信息管理系统的测试、完善和运行，建立起教育部、省教育厅和学校三级就业网络架构的无缝对接，加强就业信息采集、报送、统计、分析工作，实时监测毕业生就业工作进展情况，依托信息化手段，积极探索建立学校各专业毕业生就业预警机制，切实提高管理水平。丰富和完善毕业生就业信息网功能，开通毕业生就业信息网上核对、网上签约、毕业生派遣（改派）、远程视频面试、网上测评、在线政策咨询、求职帮扶、在线招聘预约等服务。
加强与用人单位的信息沟通，积极联系用人单位到学校开展专场招聘会、供需要见面会。经过校院两级就业工作人员共同努力，从10月9日起的2至3周内，有43家用人单位到学校举行专场校园招聘会，包括太极集团、辉瑞制药、葛兰素史克、扬子江药业、康弘药业等知名企业，预计将为毕业生提供就业岗位1200余个。在开展专场专场校园招聘会的同时，招生就业处还按照学校统一部署，积极做好学校2015届毕业生就业“双选会”的筹备工作，发出2000余份邀请函，广邀用人单位参加我校毕业生“双选会”，预计届时将有300-400余家用人单位到我校选用毕业生。
为更好给毕业生提供全程、全方位的就业创业指导，搭建优质就业市场，提升我校毕业生就业竞争力。招生就业处将10至11月设立为就业促进月，除广泛开展就业信息采集、招聘专场活动外，还将以就业讲座、就业创业政策手册发放、创业项目筛选、就业创业师资培训、就业系统培训等系列活动为依托，切实提升就业工作人员服务意识和水平，对毕业生进行全方位多角度就业、创业政策宣传和就业创业促进。
在学校的大力支持下，招生就业处积极加强校园招聘场地建设，为用人单位提供便捷、高效、优质的服务；创新工作模式，不断加大重点区域、重点行业、重点用人单位、重点项目的就业市场拓展力度，千方百计吸引高端用人单位来校开展招聘活动；积极培训校园招聘大使，为毕业生“双选会”做好准备工作。学校招生就业处表示，将继续坚持“面向市场，拓展渠道，规范管理，细化服务”的原则和“市场导向、政府调控、学校推荐、双向选择”的就业机制，采取切实有效措施，拓宽就业平台，努力实现我校2015届毕业生的充分就业，圆满完成学校制定的毕业生就业任务。
（供稿：学生处 王准；编辑：徐倩）
