商学院张广胜教授与博士研究生王若男合作论文《数字经济发展何以赋能农民工高质量就业》在《中国农村经济》2023年第1期发表。


论文简介：
提高农民工就业质量是实现共同富裕的微观抓手。数字经济作为一种新型经济形态，对劳动力市场产生了深远影响。本文基于工资议价理论，利用中国劳动力动态调查数据，探究了数字经济发展对农民工就业质量的综合影响、细分差异与作用机制。研究表明，数字经济发展对农民工就业质量具有显著的促进作用，且对工资收入、福利保障、工作稳定性、工作强度等客观维度对就业质量的积极影响更突出。分位数回归发现，随着就业质量分位点的上升，数字经济发展对农民工就业质量的促进作用呈先上升后下降趋势。异质性分析显示，相较于人力资本较高的农民工，数字经济发展对人力资本较低的农民工就业质量提升效应更明显，呈现出数字经济的包容性特征。机制分析表明，数字经济发展通过重塑工作特征、促进机会公平进而提高农民工就业质量。本文认为应进一步强化数字经济在推动农民工高质量就业中的重要作用，为实现共同富裕战略目标赋能。

作者简介：


张广胜，管理学博士，博士生导师，二级教授。现任辽宁大学商学院院长。“百千万人才工程”国家级人选，国家有突出贡献中青年专家，国务院政府特殊津贴获得者，教育部新世纪优秀人才，辽宁省优秀专家，辽宁****，辽宁省教学名师，“兴辽英才计划”哲学社会科学领军人才，沈阳市十大****。美国加州大学访问****。
兼任中国企业管理研究会常务副理事长，中国农业技术经济学会副会长，中国人力资源开发研究会常务理事，辽宁省委、省政府决策咨询委员会委员，农业农村部软科学委员会委员，省学位委员会学科评议组成员，省工商管理类专业教学指导委员会副主任委员；《中国工业经济》学术委员会委员，《农业技术经济》杂志编委，《企业管理》杂志编委。
目前主要从事人力资源管理领域的教学与研究工作。主持国家自然科学基金项目5项、国家社科基金项目2项（1项为重点项目）。发表论文100余篇，出版著作8部，部分研究成果分别获时任国家领导重要批示、教育部高等学校科学研究优秀成果奖(人文社会科学)三等奖2项、全国商业科技进步一等奖、辽宁省哲学社会科学成果奖一等奖（政府奖）2项，辽宁省研究生教育教学成果一等奖，首届全国优秀教材二等奖（副主编）。

王若男，辽宁大学商学院2021级企业管理专业博士研究生，研究方向为人力资本、企业高质量发展。