根据南京农业大学《关于做好2014年推荐免试研究生工作的通知》文件精神，现将有关我院应届本科生推荐免试2014年研究生工作要求和工作程序通知如下：

一、推荐条件

1、拥护中国共产党的领导，愿为社会主义现代化建设服务，品德良好，勤奋好学，具有较强的学习、研究和独立工作能力，各学年综合测评优良, 综合测评不超过1个B等，未受过任何处分。

2、英语CET4级460分及以上，或CET6级426分及以上，或托福80分及以上，或GRE1200分及以上，或雅思6分及以上，必修课无不及格记录。推荐全日制专业学位研究生，英语CET4级426分及以上，必修课无不及格科目。

3、达到大学生体育锻炼标准，身体健康。

4、同时符合上述条件的同学填写《2014年度工学院优秀本科生免试推荐攻读研究生申请表》，向所在系提出申请。

二、综合排名方案

1、各系对提交《申请表》的学生按照综合成绩进行排名。综合成绩包括学习成绩（GPA折算分）和其它综合素质得分两部分。即

综合成绩= 0.85×GPA折算分 + 0.15×综合素质得分

2、学习成绩（GPA折算分）根据南京农业大学关于学分绩点的计算办法中关于成绩与绩点的关系进行计算，每0.1绩点分相当于1分计算。分数计算保留小数点后两位。如：

绩点分3相当于学习成绩80分，3.1则相当于81分,3.2相当于82分,3.3相当于83分,3.4相当于84分,3.5相当于85分。

绩点分3.01相当于学习成绩80.1分，3.02则相当于80.2分,3.03相当于80.3分,……3.08相当于80.8分；3.09相当于80.9分, 3.1相当于81分；以此类推。

3、其它综合素质得分按照“工学院综合素质测评体系”进行累加，但最高不超过100分。

工学院综合素质测评体系

三、破格申请

对有特殊学术专长或具有突出培养潜质者，如在大学生课外科技活动等竞赛中获全国性一、二等奖（若为团体奖，个人排名须为前3名或前1/2），或已在国家核心期刊上发表第一作者论文，或已发表SCI第二作者以上论文等，经三名以上本校本专业教授联名推荐，经学院推荐免试研究生工作领导小组和学校推荐免试研究生工作领导小组审查通过，可不受综合排名限制和推荐条件中第2条款的限制，直接获取该学院的推免生资格，有关学生的说明材料和教授推荐信要在学院公示不少于5天。

四、推荐名额

各系推免生指标分配另行通知。按照所有申请推免同学综合排名的次序确定校内校外指标，鼓励优秀生源报考院内相关专业。

五、面试接收

1.所有推免生均须经过面试考核方能接收。每位导师接收推免生不超过1名。

2.面试小组由5名以上该学科主要导师组成。学院研究生招生领导小组应对本学院各学科面试小组的组织工作加以指导和监督。

3.面 试内容包括专业综合知识考核、外语交流能力测试和综合素质能力考核。综合素质及能力考核包括：大学阶段学习情况及成绩；掌握本学科基础知识，发现、分析和 解决问题的能力，对本学科发展动态和最新进展情况的了解；创新精神和创新能力；实验操作或社会实践能力；思想政治素质和道德品质；事业心、责任感、纪律 性、协作性、心理健康、人文素养、举止、表达和礼仪等方面表现等。

4.面试计算总成绩，其中专业综合知识考核、外语交流能力测试和综合素质能力考核满分分别为150分、50分、100分，三项合计为面试总成绩。面试小组根据面试情况确定拟录取专业和导师。

5.每位考生面试总时间不少于20分钟。面试小组对面试全过程进行记录，填写《面试记录表》，并在面试结束后将《面试记录表》与其他面试材料一起科研处保存。

六、工作进程

七、其他事项

1.所有录取的推荐生均需和学院签订协议，承诺不参加2014年就业。

2. 跨学院和跨专业推荐，一般应在相近或相关学科进行，需有充分的理由，并在接收面试中加强考核；网上报名确认后，录取专业均不能变更。

3.各系部要加强对免试生最后一学年的管理。面试合格的学生如在最后一学年有违纪行为或学习松懈，成绩不合要求者，学校有权取消其录取资格。

4.各系要加强领导，秉公办事，推荐工作小组应排除干扰，保证此项工作顺利进行。

5.推荐办法由科研处、学生工作处、各系负责解释。

南京农业大学工学院

科技与研究生处

2013年9月13日

附：

工学院免试推荐工作领导小组：

组 长：丁为民

副组长：张维强 缪培仁

成 员：汪小旵 夏拥军 姬长英 尹文庆 康敏 张兆同 赵桂龙

秘 书：庞玉静

名额分配：