教师信息

基本信息



姓名:
陈武




性别:
男

职称:
讲师

职务:


学历:
研究生

学位:
博士

所属系室:
人力资源管理系

Email:
wchen@jxnu.edu.cn






个人简介



武汉大学经济与管理学院，博士，人力资源管理（2015.9-2018.6）
江西师范大学商学院，硕士，企业管理（2012.9-2015.6）
湖南工程学院管理学院，学士，人力资源管理（2006.9-2010.6）
武汉大学中国产学研合作问题研究中心副研究员（2018-2021）
中国光谷创客联盟、武汉光谷创客空间兼职导师（2018-2023）
入选江西师范大学“青年英才资助培育计划”（2019-2021）
主讲课程
社会心理学、组织行为学、薪酬管理、管理研究方法、管理技能开发等
研究领域
平台组织、创新创业管理、产学研合作、众创空间与创客

科研简介


1. 主持教育部人文社会科学研究青年基金项目：“放水养鱼”还是“放鱼养水”：众创空间与入孵创客共同成长的追踪研究（19YJC630016），2019 ~2021年
2. 主持江西省社会科学规划青年项目：基于平台视角的众创空间培育机制及发展策略研究（18GL35），2018~2021年
3. 主持江西省高校人文社会科学研究青年项目：众创空间平台组织竞争力量表开发及其对创客参与行为的影响研究（GL18236），2018 ~2020年
4. 主持江西师范大学博士启动基金项目：众创空间与入孵创客共同成长的耦合研究（189459），2018 ~2020年
5. 主持广州市市级重点示范项目：广州市团校“两新”组织团建项目（团穗字〔2012〕6号），2012 ~2013年
6. 参与国家社会科学基金重大项目：驱动中国创新发展的创客与众创空间培育战略研究（15ZDC014）2016 ~2019。

代表性论文
1. 众创空间平台组织模式研究. 科学学研究, 2018, 36(4):593-600.
2. 嵌入性视角下的平台组织竞争力培育——基于众创空间的多案例研究. 经济管理, 2018, 40(3):76-94，入选《经济管理》双语精品工程出版论文.
3. 创客导向型平台组织的生态网络要素及能力生成研究. 经济管理, 2017, 39(6): 101-115.被人大复印报刊资料《创新政策与管理》（2017年第9期）全文转载，入选《经济管理》双语精品工程出版论文.
4. 县级政府公共服务能力对县域包容性增长影响的实证研究与政策建议---以苏、赣、陕三省为例. 宏观经济研究. 2016(10): 40-52.
5. 改革开放以来我国研究机构“走出去”的探索与实践. 科技进步与对策，2019, 36(9):10-18.
6. 基于扎根理论的众创空间发展质量评价结构维度及指标体系开发研究. 科技进步与对策, 2017，34(24):.137-145. 入选《科技进步与对策》高被引论文.
7. The Internationalization Process of Chinese Research Institutions since the Reform and Opening-Up: Theory and Practice. Journal of Industry-University Collaboration,2019, 1(1):2-16.
8. 中国众创空间研究现状与展望. 中国科技论坛, 2017(5): 12-18，被“武汉众创空间服务联盟”2018创办的《双创时代》（2018年第1期，创刊号）杂志全文转载.
9. 驱动中国创新发展的创客与众创空间培育:理论与实践. 科技进步与对策, 2016, 33(20): 154-160.
10. 基于CCR模型的中国众创空间培育进程研究. 调研世界, 2020, (1):51-57.
11. 驱动创新发展的动力模式演变. 科技管理研究, 2017, 37(14) : 1-5.
12. 政产企视角下的科技人才协同创新支持体系实证研究---以赣南中央苏区稀土产业为例. 科技管理研究, 2015, 35(5): 26-34.
13. 江西与全国同步建成全面小康社会:进程、难点与建议. 江西师范大学学报(哲学社会科学版), 2015, 48(1): 125-133.
14. 我国县域经济包容性增长评价及启示---基于苏赣陕三省的数据分析. 江西社会科学, 2014, 34(9): 44-50.
15. 企业高管团队社会资本对创新能力的影响---以江西省上市公司为例. 企业经济, 2015(3): 77-83.
16. 身份视角下学生创业者研究:述评与展望, 外国经济与管理, 2019, 41(9): 122 - 138.
17. 组织透明：研究述评与展望, 外国经济与管理, 2019, 41(6): 43-58.
18. 众创平台管理者创业服务能力结构及其生成逻辑：基于创业需求-资源分析视角. 江苏大学学报（社会科学版）, 2017, 19(6): 62-72.
19. 工作场所中多层集体主义:回顾、启示与展望.江苏大学学报(社会科学版), 2019, 21(2):72-85.
20. 加快促进高校科技成果转化 推动创新驱动发展战略实施，2015年11月被湖北省委办公厅采纳.
21. Comparative Study on the Efficiency of Science and Technology Transformation in Chinese Universities. Proceedings of the 7th ICASS International Conference on Education and Management (ICEM 2019). Barcelona, Spain: 2019:255-260. (CPCI-SSH), May 11-13, 2019.
22. Study on the Intention of College Teachers’ S&T Transformation. Proceedings of the 3rd International Conference on Contemporary Education, Social Sciences and Humanities(ICCESSH 2018), Volume 233. Moscow, Russia: 2018:1227-1231.

获奖情况
1. 江西师范大学青年教师教学竞赛三等奖，2019年
2. 博士研究生国家奖学金，2017年
3. 江西省政府研究生奖学金，2015年
4. 武汉大学研究生学术创新奖二等奖，2018年
5. 武汉大学2017-2018学年一等学业奖学金，2018年
6.《基于扎根理论的众创空间发展质量评价结构维度及指标体系开发研究》获第九届科技进步论坛暨第五届中国产学研合作创新论坛二等奖，2017年
7.《组织协同支持感对员工协同个创新行为的影响：基于协同自我效能的中介作用》获江西省优秀硕士学位论文，2017年
8.《组织协同支持感对员工协同个创新行为的影响：基于协同自我效能的中介作用》获江西师范大学优秀硕士学位论文，2016年
9.《发挥市场在人力资源配置中的决定性作用：现实困境与对策》获“市场在人力资源配置中的决定性作用研究”征文论文“三等奖”（RKY），2014年