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基本信息

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姓名:盛明科
职称:副教授
电话:**
电子信箱:shengmingke@163.com
办公室:办公楼423
个人主页:欢迎访问盛明科个人主页

个人简介

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湘潭大学公共管理学院教授、博士、硕士生导师，社科处副处长。新加坡南洋理工大学访问学者，武汉大学信息管理学院在站博士后。任湖南省哲学社会科学重点研究基地湘潭大学政府绩效评估与管理创新研究基地常务副主任、湖南政府绩效评估研究中心副主任，系湖南省青年骨干教师培养对象、湖南省青年社科工作委员会特约研究员。主要学术兼职有：中国优选法统筹法与经济数学研究会专家、全国政府绩效管理研究会理事、湖南省行政管理学会理事、湖南省洞庭湖区域经济社会发展研究会理事、湖南省省情研究会理事兼副秘书长、《湖湘公共管理研究》和《广州公共管理评论》编委。主要从事政府绩效评估与地方治理、教育公共服务及绩效测评、政府信息资源管理与网络舆情治理研究。
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学习工作经历

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1998.09-2002.06 湘潭大学管理学院攻读本科，获管理学学士学位；2002.09-2005.06 湘潭大学公共管理学院攻读硕士研究生，获管理学硕士学位；2005.09-2008.06 湘潭大学公共管理学院攻读博士研究生，获管理学博士学位；2008.07-2009.10 湘潭大学公共管理学院讲师，湖南省政府绩效评估研究中心副主任；2009.10-2013.12 湘潭大学公共管理学院副教授、硕士生导师，湖南省政府绩效评估研究中心副主任，湘潭大学政府绩效评估与管理创新研究基地常务副主任；（其中：12.08-13.08 国家留学基金公派赴新加坡南洋理工大学访问学者）2013.12-2014.12湘潭大学社科处副处长，公共管理学院副教授、硕士生导师，湘潭大学青年拔尖人才；

2015.01- 湘潭大学社科处副处长，公共管理学院教授、硕士生导师，湘潭大学青年拔尖人才，湖南政府绩效评估研究中心副主任，政府绩效评估与管理创新研究基地常务副主任。
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主讲课程

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主讲行政管理本科课程：《西方行政思想史》、《管理心理学》、《行政职业素养与能力》；主讲行政管理专业研究生课程：《政府绩效评估研究》、《行政管理理论》。同时，还主讲过公共管理专业硕士(MPA)入学考试辅导课程《公共管理基础》、公务员考试培训课程《行政职业能力倾向测试》。


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科研项目

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（时间：2011-2014） 国家社科基金青年项目.《公共服务均等化视角下省级政府教育统筹发展效果评价与推进研究》，全国教育科学规划办公室，CFA110126.

国家软科学项目.《长株潭区域自主创新体制机制研究》，国家科技部，2014GXS2D026. 教育部人文社科规划项目.《以服务型政府为导向的政府绩效评估体系构建与机制创新研究》，国家教育部，09YJC810035，成果免于鉴定，成果被湖南省绩效办、中共岳阳县委等采纳. 国家软科学重大项目子课题.《湖南区域科技协同创新支撑体系与政策研究》，国家科技部，2012GXS2D020-5，成果鉴定合格. 湖南省社科成果评审委重点项目.《低碳经济发展与湖南省政府经济调控行为转型研究》，湖南省社会科学界联合会，**Z，成果鉴定合格. 湖南省社科基金项目.《服务型政府建设与政绩合法性的现代转型研究》，湖南省委宣传部，09YBA141，成果鉴定为优秀等级. 湖南省软科学项目.《基于绩效评价的公益类科研机构创新能力提升研究》，湖南省科技厅，2011ZK3071，成果鉴定合格. 湖南省自科基金项目.《基于绩效评价的县级公共服务均等化政策系统创新研究》，湖南省科技厅，13JJ5021. 湖南省创新平台研究项目.《低碳经济发展背景下政府经济调控行为转型及绩效研究》，湖南省教育厅，10K057，成果鉴定合格. 湖南省教育厅科学研究项目.《以推进经济发展方式转变为导向的干部政绩考评体系研究》，湖南省教育厅，湘教通[2009]301号，成果鉴定合格. 湖南省学位与研究生教改重点项目.《科学发展观指导下研究生教育质量评价体系重塑研究》，湖南省学位办，JG09A008，成果鉴定合格. 湖南省科技计划重点项目.《省直部门绩效评估体制机制与方法研究——以湖南省科技厅为例》，湖南省科技厅，成果鉴定合格，被湖南省科技厅所采纳. 排名第五：国家社科基金重点项目.《地方政府应对重大自然灾害对策研究》，08ASH004，成果鉴定为“良好”等级. 排名第五：国家自科基金面上项目.《基于绩效评价的地方政府公共事业治理研究》，**，成果鉴定合格. 排名第二：国家社科基金一般项目.《地方政府公共事业管理绩效评估与模式创新研究》，05BZZ014，成果被全国哲学社会科学规划办公室鉴定为优秀等级. 排名第二：国家社科基金青年项目.《绩效管理视角下的我国公务员考核制度创新研究》，10CZZ015，成果免于鉴定，成果被国家公务员局所采纳．
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科研成果

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(时间：2011.10-2014.12) CSSCI 一类 第二．中国绩效管理的实践与理论．中国社会科学，2011,06.《新华文摘》和《高等学校文科学报文摘》全文转载. CSSCI 一类 第一．公共突发事件联动应急的部门利益梗阻及治理研究．中国行政管理，2014,03.人大复印资料《公共行政》和《政治学文摘》全文复印. CSSCI 二类 第一．环洞庭湖区域公共事务合作治理及其机制建设研究．经济地理，2012,06. CSSCI 二类 独著．支持政府绩效管理的组织文化特征与培育途径——基于中西方国家比较的视角．武汉大学学报(哲学社会科学版)，2014,06. CSSCI 二类 第一. 中国教育统筹发展的政策变迁：问题及改进思路．当代中国史研究，2014,05. CPCI-S 第一．Public Satisfaction Measurement Model of Service-oriented Government and Empirical Research,5th International Conference on Public Administration, Proceedings of 2009 International Conference on Public Administration (5TH), VOL III,2009. CPCI-S 独著．Constructing Public Satisfaction Evaluation System of the Government Information Service,6th International Conference on Public Administration, Proceedings of 2010 International Conference on Public Administration (6TH), VOL III,2010. CSSCI 独著．新加坡大学与政府间关系调适的机制设计与制度创新．复旦教育论坛，2013,03. CSSCI独著．中国政府绩效评估研究的现状与学术影响力评估．甘肃社会科学，2013,02. CSSCI独著．公务员绩效考核的现实困境与出路：对TY县某局的微观考察．江西社会科学，2012,02. CSSCI第一．政务微博发展与公共信息资源管理．理论探索，2012,06. CSSCI第一．中国教育统筹发展政策变迁：趋势、问题及改进方向——基于1979-2013年国家教育政策文本的分析．理论探索，2014,04.《新华文摘》摘编. CSSCI第一．国外城市政府绩效管理的基本经验及其对我国的启示．甘肃社会科学，2012,01. CSSCI第一．网络舆情对公共决策的双重影响分析．甘肃社会科学，2014,04. CSSCI第一．国内网络舆情治理研究：主题、范式及展望——基于CSSCI数据库2005-2013年的数据分析．情报杂志，2014,04. CSSCI第一．西方国家政府绩效信息资源公共获取的法制保障及启示．湘潭大学学报(哲社版)，2012,01. CSSCI第一．政府绩效信息失真及防治路径研究：以新制度经济学为视角．湘潭大学学报(哲社版)，2014,03. CSSCI第一．适应经济发展方式转变的党政干部政绩考评体系重塑研究．社会科学家，2011,11. CSSCI第一．地方政府民生类公共产品竞争失序及其治理研究．求索，2011,10. CSSCI一类 第二．湖南省岳阳县党政管理绩效评估的调查与思考．中国行政管理，2011,01. CSSCI第二．政府绩效评估与行政问责的制度整合．湖南师范大学社会科学学报，2012,02. CSSCI扩展 独著．西方国家城市政府绩效管理的实践经验与发展趋势——兼论推进我国城市政府绩效管理的基本对策．行政论坛，2011,06. CSSCI扩展 独著．探究政府绩效管理理论 寻求政府有效治理之道．甘肃行政学院学报，2014,06. CSCD扩展 第一．基于判别技术与BP神经网络的地方公共事业管理绩效预测研究．湘潭大学自然科学学报，2011,04. 第二．Performance Management in China: Its Characteristics in Practice and Its Theoretical Value，Social Sciences in China，Vol. XXXIII, No. 4, November 2012, 48-68.
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