陈建华
2013-11-01 11:20





职称：副教授
研究方向：技术经济、组织创新
联系电话：**
E-mail：cjh_jnu@126.com


简历　
1971年6月出生，祖籍衡南，汉族，中共党员。1994年6月毕业于湘潭大学数学系数理统计专业，获学士学位。1994年7月至今，于南华大学任教。2002年7月取得管理学专业副教授资格。在任教期间，2001年攻读了南华大学管理科学与工程专业硕士，并于2004年6月获得硕士学位。同年参加了博士研究生入学考试，现就读于暨南大学技术经济与管理研究专业。
任职以来，共发表论文10余篇，其中核心期刊6篇，主持并完成校级教研课题一项，参加湖南省自然科学基金项目1项（排名第三），湖南省教育厅重点项目1项（排名第二），省教育厅一般项目2项，此外，还参与其他各类课题多项。


近年主要教研、科研课题　
1、湖南省教育厅课题：风险投资中人因风险的识别与评价研究（05C503），2006-2007年，主持
2、暨南大学博士创新基金：风险投资中风险的识别、评价与控制研究（2006），2006-2007年，主持
3、湖南省自然科学基金：企业组织创新风险识别研究（02JJY1024），2003-2005年，参与
4、湖南省教育厅重点课题：企业组织创新风险预警研究（03C423），2004-2006年，参与


主要论文　
1、电信业务多点竞争的动态博弈分析.统计与决策.2007年4月
2、风险投资中人因失误因素的识别研究.人类工效学.2007年4月
3、企业组织创新风险研究现状及发展趋势.广西社会科学.2007年3月
4、基于熵理论的企业组织创新分析.山西财经大学学报.2007年3月
5、价值工程方法在企业组织创新中的应用研究.工业技术经济.2006年4月
6、企业集团中节点企业的博弈分析.系统工程.2006年11月
7、故障树法在组织创新风险中的应用研究.统计与决策.2005年4月
8、风险识别方法在组织创新中的应用研究.技术经济与管理研究.2005年2月
9、企业人力资源危机的识别与评估研究.辽东学院学报.2004年5月
10、企业组织创新过程中风险的识别研究.商业研究.2004年12月
11、浅谈企业知识的动态管理.企业经济.2003年5月
12、人工神经网络对企业发展转折点的预测.统计与决策.2003年2月


主要获奖　
1、2007年，“企业组织创新风险识别、评价及治理研究”获衡阳市社会科学成果二等奖
2、2007年，“企业组织创新风险评价与预警”获湖南省第九届哲学社会科学优秀成果二等奖


讲授课程　
研究生：《项目管理》